Hausmeister:in (m/w/d) ab 01.06.2025

TN Germany; Jülich; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Jülich sucht eine:n Hausmeister:in (m/w/d) ab 01.06.2025. Die Rolle umfasst handwerkliche Tätigkeiten, Gebäudetechnik, und die Koordination von Wartungsarbeiten. Wir bieten ein strukturiertes Onboarding, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Gehaltsentwicklung.

Leistungen

Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung

Mitarbeiterrabatte

Heiligabend und Silvester arbeitsfrei

Strukturierter Onboardingplan

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mindestens B2 Niveau in Deutsch erforderlich.
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Aufgaben

• Durchführung von Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten.
• Koordination von Handwerks- und Wartungsfirmen.
• Gewährleistung von Sicherheit und Sauberkeit.

Kenntnisse

Service- und Kundenorientierung

Kommunikationsfähigkeit

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung

Jobbeschreibung

Hausmeister:in (m/w/d) ab 01.06.2025, Jülich

Jülich, Germany

Aufgaben

• Durchführung von kleineren Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten im Gebäude
• Gebäudetechnische Betreuung der Objekte
• Handwerkliche Tätigkeiten (z.B. Kleinreparaturen, Prüf- und Inspektionsrundgänge, Umzugs- und Aufräumarbeiten, Kleintransporte)
• Tätigkeiten der Außenpflege (grau) und der Vegetationspflege (grün)
• Gewährleistung der Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit des Grundstückes und Gebäudes
• Koordination und Einweisung von Handwerks- und Wartungsfirmen sowie Kontrolle und Abnahme von extern vergebenen
• Wartungsarbeiten und Instandsetzungen
• Möglichst eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
• Fachübergreifendes Grundverständnis im Bereich Haustechnik sowie handwerkliches Geschick
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
• Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (mindestens B2 Niveau), sowie Organisationstalent
• Führerschein Klasse B erforderlich
• Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
• Tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft
• Strukturierter Onboardingplan
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.

Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht