Koordinator*in für Arbeits- und Gesundheitsschutz

TN Germany; Darmstadt; Vor Ort; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Einrichtung sucht einen Koordinator für Arbeits- und Gesundheitsschutz, der für die Sicherheit und Gesundheit der Mitarbeiter verantwortlich ist. In dieser Rolle sind Sie die zentrale Anlaufstelle für alle Fragen rund um den Arbeitsschutz und die Sicherheit. Sie entwickeln Konzepte zur sicheren Arbeitsplatzgestaltung und koordinieren Schulungen. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur mobilen Arbeit. Wenn Sie eine Leidenschaft für Arbeitssicherheit haben und in einem unterstützenden Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Vermögenswirksame Leistungen

Mobile Arbeit

Flexible Arbeitszeiten

Zusatzversorgung

Betriebliche Gesundheitsförderung

Fort- und Weiterbildungen

Kantine

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit.
• Bereitschaft zur Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit.

Aufgaben

• Organisation und Koordination des Arbeitsschutzes in den Einrichtungen der EKHN.
• Erstellung und Aktualisierung des Arbeitsschutzkonzeptes.

Kenntnisse

Arbeitssicherheit

Kommunikative Kompetenz

MS Office

Organisationstalent

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Fachhochschulabschluss oder Bachelor

Jobbeschreibung

Koordinator*in für Arbeits- und Gesundheitsschutz, Darmstadt

Evangelische Kirche in Hessen und Nassau

Die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) mit Sitz in Darmstadt ist eine von 20 Gliedkirchen der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD). Sie hat ca. 1,4 Millionen Gemeindeglieder in 1. Kirchengemeinden und bietet rund 19.000 Menschen Beschäftigung. Die Kirchenverwaltung in Darmstadt ist die zentrale Dienstleistungseinrichtung für alle Bereiche unserer Kirche.

Die Kirchenverwaltung der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) sucht für den Stabsbereich Recht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Koordinator*in für Arbeits- und Gesundheitsschutz mit einem Stellenumfang von 39 Wochenstunden. Die Vergütung erfolgt nach E 10 KDO.

Ihre Rolle bei uns:

Sie sind verantwortlich für die Organisation und Koordination des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit in den Einrichtungen der EKHN sowie die zentrale Steuerung der Ortskräfte und Sicherheitsbeauftragten. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

1. Betreuung und Beratung der Arbeitgeber und Arbeitnehmer*innen im Sinne der gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften für gesunde Arbeitsbedingungen
2. Zentrale Ansprechstelle der EKHN für die Evangelische Fachstelle für Arbeits- und Gesundheitsschutz (EFAS)
3. Beantwortung fachlicher Anfragen im Bereich Arbeitsschutz und Gesundheitsschutz
4. Koordination der sicherheitstechnischen Betreuung und Unterstützung der arbeitsmedizinischen Betreuung (BAD)
5. Erstellung und Aktualisierung des Arbeitsschutzkonzeptes
6. Unterstützung bei Gremienvorlagen und Berichterstattung
7. Entwicklung von Maßnahmen zur sicheren Arbeitsplatzgestaltung
8. Erstellung des Jahresberichts Arbeitssicherheit
9. Führung der Unfallstatistik und Implementierung entsprechender Verfahren
10. Entwicklung von Arbeitsschutzkonzepten mit Zielen und Controllinginstrumenten
11. Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Informationsmaterialien
12. Durchführung von Schulungen
13. Leitung des landeskirchlichen Arbeitsschutzausschusses und Mitarbeit bei Projekten

Ihr Profil:

• Fachhochschulabschluss, Bachelor oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit
• Gute Kenntnisse der Strukturen der EKHN
• Umfassende Kenntnisse der gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Kommunikative und soziale Kompetenz
• Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten und Organisationstalent
• Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Unser Angebot:

• Attraktive Vergütung oberhalb des Niveaus vergleichbarer Tarifverträge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeiten zur mobilen Arbeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Zusatzversorgung
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Fort- und Weiterbildungen
• Kantine

Die EKHN fördert die Chancengleichheit und berücksichtigt Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung besonders. Bewerbungen sind bis zum 22. Mai per E-Mail in einer PDF-Datei zu senden. Für Fragen steht Frau Franziska Löw, Leitung Arbeitsrecht, gerne zur Verfügung.