Compliance Officer Prevention (m / w / d)

Rheinmetall; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Verteidigungsindustrie sucht einen Compliance-Manager in Düsseldorf. Sie sind verantwortlich für das Reporting und die Entwicklung von KPIs. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterbeteiligung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg

Flexible Arbeitszeitmodelle

Fitness- und Gesundheitsangebote

Subventioniertes Betriebsrestaurant

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiteraktienkaufprogramm

Corporate Benefits Plattform

Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Professioneller Onboarding-Prozess

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.

Aufgaben

• Betreuung des konzernweiten Compliance-Reportings.
• Entwicklung von Compliance KPIs und Erstellung von Dashboards.
• Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Technische Affinität

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Betriebswirtschaft

Rechtswissenschaften

Sozialwissenschaften

Tools

MS-Office

Excel

PowerPoint

Jobbeschreibung

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf ist ein integrierter Technologiekonzern, der für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen steht. Das Unternehmen ist mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf verschiedenen Märkten aktiv.

Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und treibt zukunftsweisende technologische sowie industrielle Innovationen auf zivilen Märkten voran.

Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Durch unsere Arbeit in verschiedenen Bereichen übernehmen wir Verantwortung in einer sich wandelnden Welt. Unsere Technologien, Produkte und Systeme bilden die Grundlage für Frieden, Freiheit und nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems.

Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.com

Ihre Aufgaben:

1. Betreuung des konzernweiten Compliance-Reportings, insbesondere des Reporting-Tools Ethical
2. Erstellung und Pflege von Fragebögen und Aufgaben im Reporting-Tool
3. Regelmäßige, unterjährige Auswertung von Fragebögen
4. Entwicklung von Compliance KPIs sowie Erstellung von Dashboards und Reporting-Präsentationen
5. Aufbau eines Systems zur Kontrolle von Compliance-Prozessen in der 2nd Line of Defence, inklusive Prüfungsdokumente und Prüfpläne basierend auf Kontrollpunkten
6. Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern im Bereich Compliance
7. Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten, z.B. beim Sourcing von IT-Tools für das CMS (z.B. Zuwendungs-Apps, KI-Tools)

Ihr Profil:

1. Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften
2. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
3. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint
4. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe technische Affinität
5. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir Ihnen an unserem Standort in Düsseldorf bieten:

• Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
• Flexible Arbeitszeitmodelle und VIVA-Familien-Service
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Corporate Benefits Plattform
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Onboarding-Prozess mit digitalem Tool

Jobalert erstellen