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Legal Manager Governance/ESG im Global Purchasing (m/f/d)

CLAAS

Harsewinkel

Vor Ort

EUR 70.000 - 100.000

Vollzeit

Vor 5 Tagen
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Zusammenfassung

CLAAS, ein führendes Unternehmen in der Landmaschinenbranche, sucht einen Legal Manager für Governance/ESG, um die Compliance und Nachhaltigkeit im Global Purchasing zu stärken. Die Position erfordert umfangreiche Kenntnisse im Bereich Wirtschaftsjura sowie Erfahrung in der Umsetzung von ESG-Standards. Neben einer attraktiven Vergütung bietet CLAAS ein internationales Arbeitsumfeld, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitsmodelle
Umfangreiche Sozialleistungen
Kostenfreie eLearnings

Qualifikationen

  • Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen oder einer Wirtschaftskanzlei.
  • Erfahrungen im Umfeld ESG, CSRD/ESRS wünschenswert.

Aufgaben

  • Gestaltung und Umsetzung von ESG-Standards im Bereich Global Purchasing.
  • Betreuung und Optimierung des Vertragsmanagementsystems.
  • Durchführung von Schulungen für den globalen Einkauf.

Kenntnisse

Hands-on Mentalität
Analytisches Denkvermögen
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsjurist

Jobbeschreibung

Legal Manager Governance/ESG im Global Purchasing (m/f/d)

Unternehmen: CLAAS Selbstfahrende Erntemaschinen GmbH
Standort: Harsewinkel
Startdatum: 01/06/2025
Karrierestatus: Professionals
Funktionsbereich: Purchasing

Auf 400.000 m² entwickelt, testet und fertigt CLAAS Selbstfahrende Erntemaschinen am Stammwerk in Harsewinkel Mähdrescher, Feldhäcksler und Systemtraktoren. Mit mehr als 2.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir die größte Gesellschaft der CLAAS Gruppe und übernehmen gesellschafts- und länderübergreifende Aufgaben sowohl in der Produktion, Forschung und Entwicklung als auch in zahlreichen kaufmännischen Bereichen.

  • Gestaltung und Umsetzung von internen ESG-Standards gemäß den europäischen CSRD/ESRS-Vorgaben im Bereich Global Purchasing, um an einer transparenten und nachhaltigen Unternehmensberichterstattung mitzuwirken.
  • Umsetzung aller LKSG-relevanten Anforderungen, inkl. Identifikation der betroffenen Lieferbeziehungen, Durchführung der Risikoanalyse und Erstellung des Abschlussberichts
  • Erstellung eines Konzepts zur Umsetzung der EUDR-Anforderungen unter Berücksichtigung betroffener Lieferbeziehungen und erforderlicher Risikoanalysen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • Verantwortlich für die Betreuung und Optimierung unseres Vertragsmanagementsystems, einschließlich der Erstellung von Vertragsmustern, Festlegung von Anforderungen, Änderungsbedarfen, Release-wechseln.
  • Durchführung des Vertragscontrollings, anhand einer kennzahlbasierten Steuerung
  • Definition, Konzeptionierung und Durchführung von Schulungen für den globalen Einkauf, um ein Verständnis von vertraglichen Grundlagen und Anforderungen zu schaffen.
  • Umfassende rechtliche Betreuung im Global Purchasing mit Fokus auf neu entstehende rechtliche Anforderungen in intensiver Abstimmung mit den globalen Rechtsfunktionen in der CLAAS Gruppe im In- und Ausland.
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsjurist (w/m/d) mit entsprechender Schwerpunktsetzung
  • Fundierte Berufserfahrung idealerweise in einem Industrieunternehmen, einer Wirtschaftskanzlei oder einem Verband
  • Erfahrungen im Umfeld ESG, CSRD/ESRS wünschenswert
  • Ausgeprägte Hands-on Mentalität mit Blick für praxistaugliche Lösungen
  • Eigeninitiative und systematische Arbeitsweise, analytisches/ konzeptionelles Denkvermögen sowie Teamfähigkeit
  • Hohes Interesse an aktuellen, politischen Entwicklungen und Nachhaltigkeit
  • Hohes Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Your benefits:
  • Es erwartet Sie ein internationales Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team voller Tatendrang und mit einem hohen Gestaltungs- und Veränderungsspielraum.
  • Uns ist persönlicher Kontakt wichtig und wir fördern eine offene, leistungs- und mitarbeiterorientierte Führungskultur.
  • Vergütung über dem Marktdurchschnitt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle sowie mobiles Arbeiten, umfangreiche Sozialleistungen.
  • Persönliche Entfaltungsmöglichkeiten: kostenfreie eLearnings, Mentoring, zielgerichtete Fortbildungen, Förderprogramme uvm.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

CLAAS Selbstfahrende Erntemaschinen GmbH

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