Helfer der Haustechnik für das Altenzentrum Maria Lindenhof (m/w/d)

19,5 Std. / Wo. - ab sofort oder später - zunächst befristet auf ein Jahr mit der Möglichkeit zur Entfristung

DasAltenzentrum Maria Lindenhof in Dorsten ist ein gepflegtes, modernes Haus in grüner Umgebung an der Lippe. Nach der Kernsanierung 2009 bietet es eine angenehme Atmosphäre und eine liebevoll gestaltete Außenanlage. Seit 25 Jahren stehen Qualität und Fürsorge im Mittelpunkt. Damit alles in einwandfreiem Zustand bleibt, erfolgen Wartungs- und Sanierungsarbeiten in enger Abstimmung mit der Regionalleitung und dem Gebäudemanagement. Haustechniker sorgen dafür, dass Bewohner und Mitarbeiter sich jederzeit in einem sicheren und funktionalen Umfeld wohlfühlen.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Haustechnik, suchen wir einen engagierten und zuverlässigen Haustechnik Helfer (m/w/d), der uns bei verschiedenen technischen Aufgaben unterstützt.

• Sicherstellung der einwandfreien Funktion technischer Anlagen, um unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden einen konstant zuverlässigen Service und einen reibungslosen Ablauf zu bieten.
• Durchführung von Instandhaltungs- und Renovierungsarbeiten sowie Unterstützung bei Wartungs- und Prüfungsmaßnahmen.
• Unterstützung bei Festen und Feiern: Gestaltung von Räumen und Außenanlagen für einen geselligen Rahmen für Bewohner:innen, Angehörige und Mitarbeitende.
• Mängelmanagement: Proaktive Sichtung und Bearbeitung von Mängelmeldungen, inklusive der Planung und Umsetzung der Schadensbehebung in Zusammenarbeit mit dem Gebäudemanagement.
• Objektpflege und Gestaltung: Mitwirkung an der Pflege der Gebäude und Schaffung eines einladenden, wohnlichen Umfelds.

• Fachliche Qualifikation und Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im handwerklich-technischen Bereich oder langjährige Berufserfahrung im Handwerk.
• Technisches Verständnis und Praxisnähe: Freude an praktischen Tätigkeiten wie Kleinreparaturen, Abflussreinigung und Heizungsentlüftung.
• Kommunikation und Zusammenarbeit: Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern.
• Eigenverantwortung und Kreativität: Selbstständiges Arbeiten und die Bereitschaft, neue Ideen aktiv in den Arbeitsalltag einzubringen.

• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag AVR DD, inklusive 13. Gehalt und Kinderzulage.
• 31 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge durch die KZVK für Ihre langfristige Sicherheit.
• Jobradleasing – für umweltfreundliche Mobilität und Gesundheit.
• Exklusive Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops über das Corporate-Benefits-Programm.
• Mitarbeiterevents für Teamzusammenhalt und unvergessliche Erlebnisse.
• Und vieles mehr – zahlreiche weitere Vorteile, die den Arbeitsalltag noch angenehmer machen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Für inhaltliche Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Anna Golda unter der Rufnummer 02362-2006-444 gerne zur Verfügung.