STORE MANAGER

TN Germany; Ravensburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im textilen Einzelhandel sucht einen Filialleiter, der für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich ist. Du wirst ein Team aufbauen und motivieren, während du das tägliche Geschäft koordinierst und die Verkaufsstrategien umsetzt. Ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Benefits erwarten dich.

Leistungen

Mitarbeiterrabatt

36 Tage Urlaub

corporate Benefits

flache Hierarchien

Entwicklungsgespräche und Trainings

Qualifikationen

• Erfahrung als Shopleitung im Bereich des textilen Einzelhandels.
• Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten.

Aufgaben

• Koordination des täglichen Business.
• Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien.
• Aktiver Verkauf.

Kenntnisse

Führungsqualitäten

Teamplayer

Kommunikationsfähigkeiten

kaufmännisches Denken

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Komm in unser ONLY Team ️ - wir suchen Dich zur Unterstützung als

Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich.

Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren.

1. ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung
2. corporate Benefits
3. einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
4. 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neuesten Trends zur Verfügung
5. attraktives Vergütungspaket inkl. 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team, die es ermöglicht, Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
6. regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
7. flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
8. eine herzliche und offene Unternehmenskultur

Deine Aufgabenbereiche

1. du koordinierst das tägliche Business
2. (Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
3. Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
4. Planung der Aktivitäten im Shop
5. effiziente und effektive Personalplanung
6. wirtschaftliche Shopanalyse
7. aktiver Verkauf

Deine Qualifikationen

1. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
2. Erfahrung als Shopleitung im Bereich des textilen Einzelhandels
3. Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken
4. Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
5. großes Interesse an Mode und Trends
6. Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
7. Vertrautheit mit dem Microsoft Office-Paket

Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive?