Lehrer Pflege (m/w/d)

JR Germany; Herten; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Bildungsträger in Deutschland sucht einen Lehrer für Pflege in Vollzeit. Die Position umfasst die Vorbereitung und Durchführung von Unterricht, die Betreuung der Schüler sowie die Koordination staatlicher Prüfungen. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Pflege verfügen und Freude an der Wissensvermittlung haben.

Leistungen

Kostenlose berufsbegleitende Weiterbildung

30 Tage Urlaub

Betriebliche Gesundheitsförderung

Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket

Homeoffice in Form von Mobile Working

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelor- oder Masterniveau im genannten Fachbereich.
• Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger.
• Mehrjährige Berufserfahrung sowie Lehrerfahrung wünschenswert.

Aufgaben

• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts.
• Betreuung der Schüler während der Ausbildung in Theorie und Praxis.
• Koordination und Durchführung von staatlichen Prüfungen.

Kenntnisse

Soziale Kompetenzen

Teamfähigkeit

Selbstständigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Hochschulstudium im Bereich Pflege-/Medizinpädagogik

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger

Pädagogische Zusatzqualifikation

Jobbeschreibung

Ludwig Fresenius Schulen gemeinnützige GmbH

Herten, Germany

Die Ludwig Fresenius Schulen gehören mit mehr als 100 Fachschulen in über 35 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland.

Jährlich werden an den Ludwig Fresenius Schulen über 8.000 Schüler:innen auf den Einstieg in ihren Wunschberuf vorbereitet. Das Bildungsangebot umfasst Ausbildungen und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Technik. In den Ausbildungsbereichen Physiotherapie und Ergotherapie sind die Ludwig Fresenius Schulen Marktführer in Deutschland.

In enger Kooperation mit der Hochschule Fresenius bieten die Ludwig Fresenius Schulen seit 2022 auch ausbildungsintegrierte, duale Bachelorstudiengänge in der Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie an. Diese verbinden die praktische Berufsausbildung mit einem wissenschaftlichen Studienabschluss.

Zur Verstärkung unseres Teams in Herten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit mit 40 AV / 28 UE Wochenstunden eine:n:

Lehrer Pflege (m/w/d)

1. Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung in der Pflege
2. Klassenlehrerfunktionen (Fehlzeitenbearbeitung, Klassenbuchführung)
3. Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen
4. Betreuung der Schüler während der Ausbildung in Theorie und Praxis sowie im Praktikum
5. Koordination und Durchführung von staatlichen Prüfungen
6. Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Behörden etc.
7. Mitwirken bei der Teilnehmergewinnung
8. Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Unterrichts und der Kompetenzvermittlung
9. Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelor- oder Masterniveau im genannten Fachbereich oder ein vergleichbares Studium im Bereich Pflege-/Medizinpädagogik, Pflegewissenschaften, Berufspädagogik oder Pflegemanagement
10. Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger mit der Bereitschaft, ein Studium zu absolvieren
11. Alternativ anderer berufsspezifischer Hochschulabschluss mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden Umfang)
12. Mehrjährige Berufserfahrung sowie Lehrerfahrung wünschenswert
13. Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
14. PKW-Führerschein von Vorteil
15. Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität
16. Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums gemeinsam mit den Mitarbeitenden im Team
17. Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung
18. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
19. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen
20. Das Angebot, sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium
21. Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts, z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien
22. Nachhaltiger leben – z.B. mit unserem Bike-Leasing
23. Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
24. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
    • Homeoffice in Form von Mobile Working
    • Familienservice
    • 30 Tage Urlaub
25. Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern
26. Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits