Teamleitung Key Account Management (d/f/m)

TN Germany; Berlin; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Firma in der Reisebranche sucht eine Teamleitung für das Key Account Management in Berlin. Sie werden strategisch und kreativ arbeiten, um Partnerschaften zu gestalten und das Team zu fördern. Die Rolle erfordert starke Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Account Management oder Sales. Sie sind verantwortlich für die Umsatzentwicklung und die strategische Ausrichtung des Teams. Flexible Arbeitsbedingungen und zahlreiche Benefits werden geboten.

Leistungen

Hybrides Arbeiten

Kultur und Events

30 Tage World Office

ÖPNV-Rabatte

Exklusive Travel Discounts

Benefit-Plattformen

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und der Steuerung leistungsstarker Teams.
• Erfahrung mit Forecasts, KPIs und datengetriebenen Entscheidungen.

Aufgaben

• Leitung des Key Account Teams mit Fokus auf Coaching und Zielsetzung.
• Entwicklung von Wachstumsstrategien in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
• Verantwortung für Forecasts, Budgets und KPIs.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Strategisches Denken

Kommunikationsskills

Zahlenaffinität

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Teamgeist

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Tourismus oder Affiliate-Bereich Erfahrung

Jobbeschreibung

Teamleitung Key Account Management (d/f/m), Berlin

Urlaubstracker

Deine Mission

Du willst nicht nur Accounts managen, sondern echte Partnerschaften auf Augenhöhe gestalten – strategisch, kreativ und mit jeder Menge Drive? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Als erfahrene Führungspersönlichkeit im Account Management oder Sales übernimmst Du die Steuerung unseres Key Account Teams und entwickelst mit Deinem Know-how aus der Touristik oder dem Affiliate-Bereich unsere wichtigsten Partnerbeziehungen gezielt weiter. Dabei bist Du nicht nur analytisch stark, sondern auch ein Kommunikationstalent mit einem guten Gespür für Trends, Menschen und Chancen – ob im Meeting, beim Business Lunch oder auf Branchenevents und Messen.

Du bringst Dein Team mit Leidenschaft nach vorne, förderst Stärken, setzt klare Ziele und gehst selbst als Vorbild voran. Gleichzeitig arbeitest Du eng mit internen Teams zusammen, übersetzt Unternehmensziele in smarte Strategien und bist für Forecasts, Umsatzentwicklung und die strategische Ausrichtung Deines Bereichs verantwortlich.

Ob Innovation, Wachstum oder spontanes Krisenmanagement – Du behältst den Überblick, entscheidest proaktiv und sorgst mit Deiner Vision dafür, dass wir gemeinsam die nächste Erfolgsstufe erreichen.

Verantwortung in dieser Rolle

1. Teamführung & Entwicklung: Du leitest unser Key Account Team mit Fokus auf Coaching, Zielsetzung und individueller Förderung, um das volle Potenzial jedes Teammitglieds zu entfalten.

2. Partnerbetreuung & Business Development: Du bist der erste Kontaktpunkt für unsere wichtigsten Partner, baust vertrauensvolle Beziehungen auf, erkennst neue Umsatzpotenziale und findest bei Herausforderungen schnelle, konstruktive Lösungen.

3. Strategie & Umsetzung: Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickelst Du Wachstumsstrategien und setzt diese datenbasiert, pragmatisch und wirkungsvoll um.

4. Zahlen & Prozesse: Du verantwortest Forecasts, Budgets und KPIs, analysierst Markt- und Performance-Daten, leitest Maßnahmen ab und optimierst kontinuierlich unsere CRM- und Tracking-Prozesse.

5. Repräsentation & Netzwerk: Du vertrittst unser Unternehmen mit Charme und Professionalität auf Messen, Events und Networking-Veranstaltungen und bringst neue Impulse ins Team.

Key Skills für den Erfolg in dieser Rolle

• Führungskompetenz und mehrjährige Erfahrung im Aufbau und der Steuerung leistungsstarker Teams
• Strategisches Denken kombiniert mit hoher Ergebnisorientierung und Hands-on-Mentalität
• Hervorragende Kenntnisse im Affiliate- oder Tourismussektor
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsskills
• Hohe Zahlenaffinität, Erfahrung mit Forecasts, KPIs und datengetriebenen Entscheidungen
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in komplexen Situationen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Teamgeist

Benefits & Commitments

Entdecke die Vorteile bei Urlaubstracker!

• Hybrides Arbeiten: Flexibles Arbeiten von zu Hause oder in unseren Büros in Berlin und Stuttgart. Im Durchschnitt sind unsere Teams 2 Tage pro Woche im Büro.
• Kultur und Events: Vom Local Breakfast Club bis zu Teamausflügen – wir setzen auf starken Teamgeist und bieten Online- sowie Offline-Formate, um unsere Teams in Berlin und Stuttgart zu vernetzen.
• 30 Tage World Office: Nutze jährlich 30 Tage, um Arbeit und Reisen zu verbinden und die Welt zu entdecken.
• ÖPNV-Rabatte: Profitiere von unserem Firmenrabatt für das Deutschlandticket und reise günstig durch Deutschland.
• Exklusive Travel Discounts: Nutze Angebote und Rabatte auf Hotels, Mietwagen, Event- und Sightseeingtickets – exklusiv für Reisebranche-Profis.
• Benefit-Plattformen: Zugang zu Rabatten und Angeboten, von Shopping bis zu lokalen Erlebnissen und Restaurantgutscheinen.

Vielfalt wird bei uns großgeschrieben. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Besonders ermutigen wir BIPOC-Personen, sich zu bewerben. Bitte informiere uns, falls Du besondere Anforderungen im Bewerbungsverfahren hast.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über uns

Urlaubstracker wurde 2013 aus der Leidenschaft fürs Reisen, einem kleinen Budget und einem Reiseblog gegründet. Unser Ziel ist es, allen Menschen Zugang zu neuen Ländern, Kulturen und Erlebnissen zu ermöglichen. In den letzten Jahren haben wir uns zu einem wachsenden Online-Marketing- und Tech-Unternehmen entwickelt, das profitabel operiert und in der Reisebranche etabliert ist. Unser Kerngeschäft sind unschlagbare Deals und Content rund ums Reisen. Mit über 5 Millionen Nutzern monatlich sind wir ein bedeutender Player. Unser Team und unsere Technologie treiben unser Wachstum voran. In den kommenden Jahren verfolgen wir einen ehrgeizigen Wachstumsplan, um die Reiseindustrie technologisch auf ein neues Level zu heben.