Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung

TN Germany; Bielefeld; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Einrichtung in Bielefeld sucht eine Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung. Diese spannende Position bietet die Möglichkeit, Menschen mit Behinderungen durch pädagogische Begleitung und Qualifizierung zu unterstützen. In einem engagierten Team arbeiten Sie an der Entwicklung neuer Aufgaben und fördern die Selbstständigkeit der Mitarbeiter. Die Stelle bietet geregelte Arbeitszeiten, attraktive Vergütung nach AVR DD und zahlreiche Vorteile, darunter betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die christliche Werte lebt und die diakonische Ausrichtung aktiv unterstützt.

Leistungen

Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienst

Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits

Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)

Ferien in Bethel – Freizeitangebot für Mitarbeiterkinder

Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad

Qualifikationen

• Abgeschlossene 3-jährige pädagogische Ausbildung, z.B. HEP oder Erzieher/in.
• Hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit sind erforderlich.

Aufgaben

• Pädagogische Begleitung und Qualifizierung von Mitarbeitern mit Behinderungen.
• Entwicklung neuer Aufgaben zur Förderung von Menschen mit Behinderung.

Kenntnisse

Pädagogische Begleitung

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Hohe Belastbarkeit

Ausbildung

3-jährige pädagogische Ausbildung

Jobbeschreibung

Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung, Bielefeld

Bielefeld, Germany

In der Stiftung Bethel im Stiftungsbereich proWerk suchen wir für unser Werkstatt am Quellenhofweg am Standort Bielefeld-Bethel zum 01.10.2024 eine:

Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung

Die Stelle ist für ein Jahr befristet, Stellenanteil 39 Stunden/Woche.

Ihre Aufgaben:

• Pädagogische Begleitung und Qualifizierung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Behinderungen
• Assistenz bei allen Verrichtungen des täglichen Lebens
• Entwicklung und Erstellung neuer Aufgaben zur Förderung der Menschen mit Behinderung
• Durchführung von Absprachen mit Wohnbereichen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuern
• Selbstständige, eigenverantwortliche und fachgerechte Bearbeitung der Kundenaufträge

Ihr Profil:

• Abgeschlossene 3-jährige pädagogische Ausbildung (z.B. HEP, Erzieher/in mit Schwerpunkt Heilpädagogik, Ergotherapeut/in)
• Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Ihre Vorteile:

• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienst
• Vergütung nach AVR DD, Entgeltgruppe 07
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
• Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt), Kinderzuschlag und Krankengeldzuschuss
• Ferien in Bethel – Freizeitangebot für Mitarbeiterkinder in den Sommerferien
• Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad

Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.