Product Owner (m/w/d) - HR Software

TN Germany; Hamburg; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in Hamburg sucht einen Product Owner (m/w/d), der die Entwicklung digitaler Produkte und Dienstleistungen vorantreibt. Sie arbeiten in einem agilen Umfeld, kommunizieren mit Kunden und gestalten Prozesse aktiv mit. Mit einem hohen Maß an Motivation und UX-Fokus tragen Sie zur Verbesserung der HR-Welt bei und profitieren von flexiblen Arbeitszeiten sowie umfangreichen Benefits.

Leistungen

JobRad-Bezuschussung

Weiterbildungsbudget

30 Tage bezahlter Urlaub

Mobile Office

Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

• Nachweisbare Erfahrung als Product Owner im Software-Umfeld, idealerweise im B2B-Bereich.
• Fließende Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Aufgaben

• Verantwortung für die Weiterentwicklung wesentlicher Bestandteile des Produkts.
• Aktive Mitgestaltung der Prozesse entlang der Produktentwicklung.

Kenntnisse

Agiles Arbeiten

Kommunikation

UX

Ausbildung

Erfahrung als Product Owner

Jobbeschreibung

Hamburg, anteilig remote

Vollzeit, Teilzeit

unbefristet

Teile diesen Job!

Komm an Bord und werde Teil unserer multifunktionalen Crew! Wir suchen nichts von der Stange, wir suchen dich und deine Einzigartigkeit. Unsere Geheimzutat? Eine ordentliche Prise Humor, die Begeisterung für Digitalisierung und die Liebe zum Kuchen. In unserem Heimathafen Hammerbrook setzen wir die Segel für innovative Lösungen und entwickeln HR-Software und HR-Dienstleistungen, um Personaler:innen zu inspirieren und ihre Organisationen zukunftsfähig zu gestalten. Und weil wir fest daran glauben, sind auch wir Tag für Tag auf dem Weg zu einem modernen, zukunftsfähigen Unternehmen, in dem wir gemeinsam wirken können. Bist du bereit, uns bei dieser Mission zu unterstützen?

Was dich bei uns erwartet

Als wertvolles Teammitglied unserer Produktcrew hast du nicht nur die Umsetzung digitaler Produkte im Sinn, sondern denkst auch an softwarenahe Dienstleistungen und die Anbindung externer Partner im Ökosystem.

• Ein spannender und sehr dynamischer Markt: Der Bedarf nach Arbeitskräften wächst stark, womit auch die Relevanz digitaler Produkte kontinuierlich steigt
• Du stellst sicher, dass die Balance aus Skalierbarkeit, Modernisierung und Innovation in der Entwicklung gehalten wird.
• Du bringst dich aktiv in die Mitgestaltung unserer Prozesse entlang der Produktentwicklung im Zusammenspiel mit agilen Frameworks ein.
• Du darfst, kannst und sollst direkt mit unseren Kunden sprechen, um ein tiefes Verständnis für Kundenbedürfnisse zu bekommen.
• Du erhältst zu Beginn die Chance, dich intensiv in unser Bewerbermanagementsystem einzuarbeiten. Nach dieser Anfangsphase übernimmst du mit einem neuen Team und in Kooperation mit unseren anderen Produktteams die Verantwortung für die Weiterentwicklung wesentlicher Bestandteile des Produkts.
• Du hast eine ausgeprägte Vorliebe für agiles Arbeiten in komplexen Umgebungen. Du hast schon an Lösungen gearbeitet, die von mehr als einem Entwicklungsteam betreut wurden, und kennst die Haken sowie Ösen der teamübergreifenden Abstimmung.
• Du verfügst über nachweisbare Erfahrung als Product Owner (m/w/d) im Software-Umfeld, idealerweise im B2B- Bereich für SaaS- Lösungen – gern auch im HR-Tech-Markt.
• Du hast ein Herz für UX und hast bereits erfolgreich mit Research und Product Design geforscht, geplant, getestet, gebaut und veröffentlicht.
• Du bist ein Kommunikationstalent – sowohl mit internen Stakeholdern als auch mit externen Partnern und unseren Kunden. Du kannst komplexe Sachverhalte so klar darstellen, dass sie von jeder Zielgruppe verstanden werden können.
• Wir haben flache Hierarchien, deshalb solltest du es gewohnt sein, mit cross-funktionalen Teams zu arbeiten.
• Du bringst ein hohes Maß an Motivation mit, die (HR-)Welt jeden Tag ein bisschen besser zu machen und unsere Kunden mit einem großartigen Produkt zu begeistern.
• Unser Fokus liegt derzeit auf dem deutschsprachigen Raum, doch fließende Englischkenntnisse können dir in der Zukunft bei uns sicherlich helfen.

Wir wollen dich unterstützen!

• ... auf deinem Weg ins Büro: JobRad-Bezuschussung, anteilige Kostenübernahme des HVV-Tickets, Parkplätze, überdachter Fahrradständer (inkl. „Fahrradwerkstatt“), vergünstigte Sixt-Angebote
• ... bei deiner Gesundheit & Weiterentwicklung: Weiterbildungsbudget, Englischkurs, Agile Coach, Open Space Formate, Dusche, Essenszuschuss, höhenverstellbare Tische, Vorsorgeuntersuchungen, Rudergerät & Sportequipment
• ... in deiner Freizeit: 30 Tage bezahlter Urlaub, +2 für Weihnachten und Silvester, +2 Impact Days, die du nutzen kannst, um etwas für Umwelt und Gesellschaft zu bewirken. #SozialeVerantwortung
• ... und bei vielem mehr: Mobile Office, flexible Arbeitszeiten, erhöhte Arbeitgeberbeteiligung der bAV, Höchstbetrag vermögenswirksamer Leistungen, moderne Büroräume im schönen Hammerbrook