Senior Data Protection Expert (w / m / d)

E.ON; Essen; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

E.ON SE, ein führendes Unternehmen im Bereich Energieinfrastruktur, sucht einen Senior Data Protection Expert (w/m/d). Sie beraten zu Datenschutzfragen, entwickeln Tools und koordinieren das Management-System. Mit einem kreativen Team und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten bieten wir eine wertschätzende Atmosphäre und umfassende Entwicklungschancen.

Leistungen

Inhouse-Sport

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Juristisches Staatsexamen und Berufserfahrung verlangt.
• Erfahrung in Projektarbeit und -koordination, auch international.
• Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Beratung der Abteilungen in Datenschutzfragen.
• Entwicklung von Datenschutztools und -unterlagen.
• Koordination des Datenschutz-Management-Systems.

Kenntnisse

Lösungsorientierte Beratung

Kommunikationsfähigkeiten

Präsentationsfähigkeiten

Teamfähigkeit

IT-technisches Verständnis

Ausbildung

Abgeschlossenes juristisches Staatsexamen

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

E.ON SE | Unbefristet | Vollzeit

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen für über 50 Millionen Kunden. Rund 72.000 Mitarbeitende arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.

Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Data Protection Expert (w/m/d). Bewirb dich direkt online.

Deine Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Fachbereiche des Corporate Headquarters bei rechtlichen und operativen Fragestellungen des Datenschutzes, inklusive Datenmanagement, Datenregulierung und Digitalisierung mit konzernweiter Relevanz.
• Pflege und digitale Weiterentwicklung ausgewählter Datenschutztools sowie entsprechender Datenschutzunterlagen (z.B. Vorlagen, Handlungsempfehlungen, Leitfäden, Richtlinien).
• Eigenverantwortliche Projektkoordination bei der Implementierung und Weiterentwicklung des E.ON Datenschutz-Management-Systems.
• Durchführung datenschutzrechtlicher Risikobewertungen und Datenschutz-Folgenabschätzungen sowie Dokumentation zu geschäftlichen Sachverhalten, Prozessen und IT-Systemen.
• Ansprechpartner/in und Koordinator/in für nationale und internationale Datenschutzbeauftragte der E.ON Einheiten sowie deren Teams.
• Kommunikation mit externen Stakeholdern, z.B. Aufsichtsbehörden.

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes juristisches Staatsexamen und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
• Lösungsorientierte Beratung zu datenschutzrechtlichen Anforderungen, mit Interesse an der Weiterentwicklung im Bereich Datenregulierung (z.B. KI, Data Act).
• Sehr gutes Verständnis von IT-technischen Zusammenhängen, idealerweise durch Praxis oder Fortbildung vertieft.
• Interesse an übergreifender Arbeit im Bereich Group Compliance.
• Erfahrung in Projektarbeit und -koordination, auch international, sowie Kenntnisse im Umgang mit Projekt-Tools.
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office.
• Selbstständige, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen.
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit.
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift.

Unser Umfeld

• Herausfordernde Aufgaben mit gemeinsamer Einarbeitung.
• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit gegenseitigem Vertrauen und Respekt.
• Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblem Arbeiten und Home Office.
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Starkes Netzwerk und kollegialer Austausch.
• Sichere Versorgung mit attraktiver Vergütung und Zusatzleistungen wie Inhouse-Sport, Kinderbetreuung und betriebliche Altersvorsorge.