Gruppenleitung Finanzen

TN Germany; Geesthacht; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Forschungsinstitution in Schleswig-Holstein sucht eine Gruppenleitung für Finanzen im Bereich Finanzmanagement und Controlling. Die Rolle umfasst die Leitung eines Teams, die Organisation der Buchhaltung und die strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs. Sie profitieren von einer modernen Arbeitsumgebung und attraktiven Sozialleistungen, einschließlich einer familienfreundlichen Unternehmenspolitik und flexibler Arbeitszeitgestaltung.

Leistungen

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Sozialleistungen nach Tarifvertrag

6 Wochen Urlaub im Jahr

Familienfreundliche Unternehmenspolitik

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzen, idealerweise in einer Forschungseinrichtung.
• Führungserfahrung und Kenntnisse in der Bilanzierung.

Aufgaben

• Leitung eines 6-köpfigen Teams im Finanzmanagement und Controlling.
• Organisation der Buchhaltung und Erstellung des HGB-Jahresabschlusses.
• Strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs und Transformation zu SAP S/4HANA.

Kenntnisse

Analytical Skills

Social Competence

Initiative

Flexibility

Ausbildung

Wissenschaftliche Hochschulbildung in BWL oder Wirtschaftswissenschaften

Tools

Microsoft Office

SAP-FI

E-Procurement Lösungen

Jobbeschreibung

Wir suchen für die Gruppe Finanzen im Bereich Finanzmanagement und Controlling zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gruppenleitung.
Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen (39 h/Woche).

Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik.

Ihre Aufgaben

• Sie leiten Ihr rund 6-köpfiges Team „Finanzen“ innerhalb des Bereiches „Finanzmanagement & Controlling“ sowohl disziplinarisch wie auch fachlich unter Berücksichtigung der gesetzlichen Regelungen und dynamischen Anforderungen an eine GmbH und ein Zentrum der Helmholtz-Gemeinschaft.
• Sie organisieren und koordinieren die laufende Buchhaltung und das Liquiditäts- und Cash-Management.
• Sie organisieren die Mitarbeit der beteiligten Fachabteilungen bei der Erstellung des HGB-Jahresabschlusses des Hereon, erstellen den Abschluss und begleiten die jährliche Jahresabschlussprüfung.
• Sie entwickeln Ihren Fachbereich strategisch und operativ weiter; dies schließt die Transformation zu SAP S/4HANA wie auch andere Digitalisierungsprojekte ein.
• Sie stellen die Compliance in buchhalterischen Angelegenheiten sicher und arbeiten vertrauensvoll mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Banken zusammen.
• Umsetzung der GoBD im Digitalisierungsprozess zur Sicherstellung einer rechtssicheren Prüfbarkeit der Buchhaltung durch externe Stellen.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung vorzugsweise mit dem Schwerpunkt BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar.
• Sie haben langjährige einschlägige Berufserfahrungen im Bereich Finanzen, vorzugsweise im Bereich einer Forschungseinrichtung oder Universität.
• Sie bringen Erfahrung in der Bilanzierung und der Jahresabschlusserstellung einer gemeinnützigen Einrichtung mit.
• Sie haben fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsvorschriften nach HGB; idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen bzgl. der Überleitung zur Kameralistik.
• Sie besitzen erste Führungserfahrung.
• Im Umgang mit Microsoft Office sind Sie vertraut und haben gute Erfahrungen mit ERP- und E-Procurement Lösungen (z. B. SAP‑FI und CO).
• Sie zeichnen sich durch eine analytische Arbeitsweise mit hoher Affinität zu Zahlen und IT aus und besitzen sehr gute Fähigkeiten bzgl. der Organisation und Strukturierung von Arbeitsprozessen.
• Sie zeigen eine überlegte und von Eigenverantwortung geprägte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein und haben eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
• Sie haben ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Eigeninitiative sowie Flexibilität und Einsatzbereitschaft.
• Ihre sehr guten Deutsch- und mindestens guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen

• eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen
• einen gut angebundenen Forschungscampus (ÖPNV-Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung
• ein engagiertes Team, um zukunftsorientiert zu arbeiten und eigene Ideen umzusetzen
• individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 13 nach TV EntgO Bund
• eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung
• 6 Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
• sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch Angebote von mobiler und flexibler Arbeit
• familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten, z. B. betriebsnahe Kindertagesstätte
• Corporate Benefits
• ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.