SAP SF / HCM Senior Project Manager (w / m / d)

CNT Management Consulting; Köln; Remote; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

CNT Management Consulting, a leading consulting firm for SAP software, is seeking an experienced project manager to lead SAP HCM projects. The role offers flexible working conditions, comprehensive training opportunities, and a supportive work environment. Candidates should have strong SAP knowledge and project management experience.

Leistungen

Flexibles Arbeitsmodell

Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

Internationales Arbeitsumfeld

Gesundheitsförderung

Attraktive Vergütung

Mitarbeiterbeteiligungen

Mitarbeitervergünstigungen

Aktive Mitgestaltung

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP Projekten im HCM bzw. SuccessFactors.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Leitung, Planung und Steuerung von SAP Projekten im Bereich HCM.
• Verantwortung über den Projekterfolg hinsichtlich Kundenzufriedenheit.

Kenntnisse

Projektmanagement

SAP

Kundenorientierung

Flexibilität

Teamarbeit

Tools

SAP Activate

Jobbeschreibung

Als führendes Beratungshaus für SAP-Software, insbesondere für SAP S / 4HANA Transformationen und SAP Cloud Lösungen, zählt CNT Management Consulting seit 25 Jahren zu den internationalen Top-Beratungen. Mit 450 Prozess- und SAP BeraterInnen in sieben Ländern Europas, sowie in den USA unterstützen wir erfolgreich die digitale Transformation von Konzernen, mittelständischen Unternehmen und öffentlichen Organisationen. CNT Management Consulting bietet Methoden- und Beratungskompetenz für sämtliche SAP-Produkte.

Das bieten wir dir :

• Flexibles Arbeitsmodell : 100% flexibles Arbeitszeit- und Arbeitsort-Modell, Home-Office individuell gestaltbar.
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten : Aktive Förderung interner und externer Schulungen, Zertifizierungen, Competence Teams, uvm.
• Internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld : Standorte europaweit und in den USA, internationale Projekte und KollegInnen.
• Aktivitäten zur Gesundheitsförderung und Wohlergehen : Angebot zur Förderung von Gesundheit, Sport, Wohlbefinden (z.B. Yoga, private Zusatzversicherung, Wellpass uvm.).
• Attraktive Vergütung : Finanzielle Sicherheit durch hohes Fixgehalt, leistungsabhängiger Bonus, Firmenwagen, Lease a Bike, Bezuschussung zum ÖPNV-Ticket.
• Mitarbeiterbeteiligungen und Bonussysteme : Verschiedene Prämien (z.B. Headhunter-Prämie, Sales-Bonus, New-Client-Bonus).
• Mitarbeitervergünstigungen : Vielzahl von Rabatten auf Produkte oder Dienstleistungen von Partnerunternehmen.
• Aktive Mitgestaltung und Events : Einbringung eigener Gedanken (My-Idea), Vielzahl an Veranstaltungen (z.B. Teamevents, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen, uvm.).

Das sind deine Aufgaben :

• Leitung, Planung und Steuerung von SAP Projekten / Programmen im Bereich HCM bzw. SuccessFactors
• Verantwortung über den Projekterfolg hinsichtlich Kundenzufriedenheit und Wirtschaftlichkeit
• Termin- und Budgetplanung, sowie Aufwandskalkulation der Projekte
• Sichern der Qualität und Leistung deiner Projektteams, sowie Überwachung der Auslastung
• Aktive Mitarbeit im Competence Team
• Verantwortung für Pre-Sales- und Sales-Aktivitäten
• Leitung von Kundenworkshops und -präsentationen
• Mentoring unserer Young Professionals und fachliche Verantwortung für Consultants
• Kontinuierliche Weiterbildung von Hard- und Soft-Skills

Das solltest du mitbringen :

• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP Projekten / Programmen im HCM bzw. SuccessFactors Umfeld sowie erste Erfahrung mit S / 4HANA
• Übergreifendes Verständnis von Integrationsprozessen und einen guten Überblick über die SAP-Systemlandschaft
• Selbstständiges, kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten, Interesse an neuen Technologien
• Erfahrung mit SAP Activate
• Erfahrung in weiteren Projektmanagementmethoden (Bsp. PMI, IPMA oder Prince2) und Interesse an agilen Vorgehensmodellen (Bsp. SCRUM)
• Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft
• Interesse an offener und konstruktiver Zusammenarbeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

CNT steht für Weiterentwicklung, Aufstiegschancen und Perspektiven sowie ein familiäres Arbeitsumfeld. Mit Chancengleichheit, Diversität und einer gelebten DU-Kultur stellen wir ein produktives und gleichzeitig positives Zusammenarbeiten sicher.