Head of Digital Eco Systems Construction (m/w/d)

TN Germany; Aurich; Hybrid; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen erfahrenen Experten im Bauprozessmanagement, der die Digitalisierung vorantreibt und strategische Partnerschaften aufbaut. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung digitaler Geschäftsmodelle sowie die Integration von Lösungen entlang der Wertschöpfungskette. Mit einem flexiblen, hybriden Arbeitsmodell und einem starken Fokus auf Teamarbeit bietet dieses Unternehmen ein Umfeld, in dem Kreativität und persönliche Entwicklung gefördert werden. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen und gemeinsam Großes zu erreichen.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Hybrides Arbeitszeitmodell

Betriebliche Altersvorsorge

Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg

Vielseitiges Schulungsprogramm

Bike-Leasing

Gesundheitsförderung

Sonderurlaubstage

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bauumfeld.
• Erfahrungen im Design von digitalen Geschäftsmodellen und APIs.

Aufgaben

• Verantwortung für die strategische Positionierung im Bauökosystem.
• Management des digitalen Portfolios und der Partnerschaften.

Kenntnisse

Digitalisierung

Projektmanagement

Business Development

Stakeholder Management

Agile Methoden

Analytische Fähigkeiten

Coaching-Fähigkeiten

Fließende Deutschkenntnisse

Fließende Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen

Bauprozessmanagement

Wirtschaftsinformatik

Tools

JIRA

Confluence

Jobbeschreibung

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

• Die strategische Positionierung in den Ökosystemen Bau fokussiert auf Nachhaltigkeit sowie lokalen und übergreifenden Kundennutzen verantworten.
• Das Zusammenspiel des divisionsübergreifenden digitalen Portfolios und strategische Partnerschaften managen.
• Eine einheitliche Definition von Stakeholdern sowie ein Framework etablieren, wie die Services und Lösungen entlang der Wertschöpfungstätigkeiten integriert werden.
• Das systematische Monitoring der Ökosysteme, wie Positionierung von Marktteilnehmern, rechtliche Anforderungen, Trendmonitoring, konzipieren und Kombinationen aus digitalen Lösungen und Dienstleistungen in enger Abstimmung mit den Divisionen und weiteren relevanten Stakeholdern managen.
• Das User-Erlebnis verantworten und den Bauprozessdatenfluss von der Idee bis zum Lebensende einer erstellten Leistung orchestrieren.
• Das Marketing bei der Umsetzung des Markenauftritts des digitalen Portfolios Bau unterstützen bis hin zur Verantwortung für Entwicklerportale für Datenanbindungslösungen.
• Ein Team zur Realisierung der Zielsetzungen aufbauen, leiten sowie weiterentwickeln.

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauprozessmanagement, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung bzw. vergleichbare Erfahrung durch praktische Tätigkeit.
• Erfahrungen im Design von digitalen Geschäftsmodellen, IIoT, BIM-Lösungen sowie APIs.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bauumfeld in den Bereichen Digitalisierung, Projekt-, Produkt-, Portfoliomanagement, Business Development, Unternehmensentwicklung und/oder Programmmanagement.
• Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen sowie Tools wie JIRA und Confluence.
• Organisations- und Kommunikationsgeschick mit Stakeholdern in unterschiedlichen Bereichen und Ebenen sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen wie Französisch sind von Vorteil.
• Überzeugende Persönlichkeit mit Coaching-Fähigkeiten und Vertrauenswürdigkeit, wodurch Personen auch ohne Führungsverantwortung geführt werden können.
• Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten, kundenorientiertes Denken, ausgeprägte strategische Kompetenz und die Fähigkeit, Ideen in erfolgreiche Lösungen zu überführen.
• Reisetätigkeit ca. 15% im DACH-Raum, international ca. 5%.

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

• Flexibilität im Alltag durch hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit.
• Unterstützung bei vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen.
• Faire und leistungsgerechte Vergütung.
• Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg, z.B. mit regionalem Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss.
• Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm.
• Zusammen Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt.
• Teamspirit trifft Raum für Kreativität.
• Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen Lebensmitteln in unserer Kantine stärken.
• Gesund unterwegs sein: mit unserem Bike-Leasing.
• Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft: Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten sowie betriebliche Altersvorsorge.