Mitarbeiter Prozessmanagement & Organisationsentwicklung - Change Management (m/w/d)

TN Germany; Holzwickede; Vor Ort; EUR 55.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Pharma-Logistik sucht einen Mitarbeiter für Prozessmanagement und Organisationsentwicklung. Sie optimieren Prozesse, unterstützen die Geschäftsführung und leiten Projekte zur Umsetzung von Veränderungen. Bieten Sie Ihre Expertise in einem dynamischen Team an und profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unbefristeten Arbeitsvertrag.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Gleitzeit

Mobiles Arbeiten

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterrabatte

Dienstrad-Leasing

Firmenfitness

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Veränderungsprojekten.
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in relevanten Bereichen.

Aufgaben

• Optimierung von Prozessen und Strukturen als interdisziplinärer Projektmanager.
• Entwicklung und Umsetzung von digitalen Lösungen und Innovationen.
• Projektplanung und erfolgreiche Projektrealisierung.

Kenntnisse

Projektmanagement

Change Management

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften

Studium in Wirtschaftspsychologie

Jobbeschreibung

Mitarbeiter Prozessmanagement & Organisationsentwicklung - Change Management (m/w/d), Holzwickede

Die NextPharma Logistics ist Teil der NextPharma Gruppe und bietet Services für Kunden in der gesamten Healthcare-Branche. Mit rund 200 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten ist die NextPharma Logistics einer der führenden Pharma-Logistiker innerhalb der D-A-CH Region. Unsere internationalen Kunden schätzen dabei vor allem den unermüdlichen Servicegedanken, unsere Flexibilität und den gelebten Unternehmergeist. Unsere Mitarbeiter:innen schätzen die kollegiale Unternehmenskultur, die Weiterbildungsmöglichkeiten sowie das umfangreiche Aufgabenfeld.

Die NextPharma Logistics ist vielfältig, international und bietet Ihnen hervorragende Karriereperspektiven! Unseren Leitspruch SPEED, PASSION, SERVICE verkörpern wir jeden Tag aufs Neue!

Für unser NextPharma Logistics Team in Holzwickede oder Werne suchen wir Sie als

Mitarbeiter Prozessmanagement & Organisationsentwicklung – Change Management (m/w/d)

So sieht Ihr Tag bei uns aus

• In Ihrem neuen Job agieren Sie als interdisziplinärer Projektmanager mit dem Ziel die Prozesse und Strukturen zu optimieren
• Sie analysieren die Unternehmensstrukturen und Prozesse und unterstützen die Geschäftsführung sowie Leitungsfunktionen bei der zukünftigen Unternehmensausrichtung
• Sie sind federführend für die Verbesserung von organisatorischen Prozessen verantwortlich
• Sie unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung von digitalen Lösungen und Innovationen
• Als Projektleiter verantworten Sie die Projektplanung und erfolgreiche Projektrealisierung
• Innerhalb Ihrer Projekte agieren Sie als Moderator und vermitteln zwischen den verschiedenen Projektbeteiligten, um ein erfolgreiches Veränderungsmanagement zu gewährleisten

Ihre Qualifikationen auf einen Blick

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in den Bereichen Prozessmanagement, Organisationsentwicklung, Change Management, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Veränderungsprojekten / Projektmanagement / Organisationsentwicklung
• Sie verfügen über eine selbständige Arbeitsweise und haben Freude an der Neugestaltung von Strukturen & Prozessen
• Ihre Denk- und Arbeitsweise ist von strukturierter und zielorientierter „Hands-on-Mentalität" geprägt
• Ihr Profil wird durch Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten abgerundet

Unser Angebot für Ihren Einsatz

• Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten // 30 Tagen Urlaub im Jahr // Betriebliche Altersvorsorge
• Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase in alle relevanten Prozesse und Strukturen
• Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache
• Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Firmenfitness,
• Sicherheit und Perspektive: EinArbeitsplatz in einer krisensicheren Branche mit hohen Wachstumspotenzial