Automobilverkäufer / Fachverkäufer für Kraftfahrzeuge (m/w/d)

JR Germany; Rendsburg; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Autohaus in Schleswig-Holstein sucht einen Automobilverkäufer (m/w/d) in Rendsburg. Sie werden für den Verkauf von Neu- und Gebrauchtwagen verantwortlich sein und Kunden kompetent beraten. Wir bieten eine leistungsgerechte Entlohnung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Zusatzleistungen wie z.B. Fahrradleasing

Gute Verkehrsanbindung mit kostenlosen Parkplätzen

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilbereich.
• Überzeugendes Auftreten und Kommunikationsstärke.

Aufgaben

• Verkauf von Neu- und Gebrauchtwagen an private und gewerbliche Kunden.
• Präsentation der Fahrzeuge im Showroom und auf digitalen Plattformen.
• Kompetente Beratung im Finanzierungs- und Leasinggeschäft.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Verhandlungsgeschick

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung

Jobbeschreibung

Automobilverkäufer / Fachverkäufer für Kraftfahrzeuge (m/w/d), Rendsburg

Die Autohaus Fräter GmbH ist an sieben Standorten in Schleswig-Holstein vertreten und beschäftigt derzeit 125 Mitarbeiter. Als Mehrmarkenhändler vertreiben wir die Marken Opel, Honda, Suzuki und Isuzu.

Zur Verstärkung unserer Teams in Lübeck und Rendsburg suchen wir ab sofort oder später jeweils einen:

Automobilverkäufer (m/w/d)
in Vollzeit

1. Verkauf von Neu- und Gebrauchtwagen an private und gewerbliche Kunden
2. Präsentation der Fahrzeuge im Showroom und auf digitalen Plattformen
3. Kompetente Beratung im Finanzierungs- und Leasinggeschäft
4. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilbereich, z.B. Automobilkaufmann / Automobilkauffrau (m/w/d)
5. Überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
6. Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
7. Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien
8. Möglichkeiten zur Weiterbildung durch Seminare und Schulungen
9. Leistungsgerechte Entlohnung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen
10. Betriebliche Altersvorsorge
11. Zusatzleistungen wie z.B. Fahrradleasing
12. Gute Verkehrsanbindung mit kostenlosen Parkplätzen