SPS-Programmierer in der Industrie-Robotik (m/w/d)

Gerresheimer AG
Essen
EUR 40.000 - 70.000
Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Programmierung von automatisierten Sortier- und Verpackungsanlagen mit Siemens-Simatic-Steuerungen mit Step 7 und TIA Portal.
  • Programmierung von Industrierobotern mit der Programmiersprache RAPID.
  • Inbetriebnahme, Justierung und Parametrierung der Sensorik, Aktorik und Regelkreise sowie Fehleranalyse von Robotersystemen.
  • Eigenständige Fehleranalyse, Fehlerbehebung und Wartung von Maschinen- und Anlagensteuerungen.
  • Optimierungen und Erweiterung der vorhandenen Soft- und Hardware zur Verbesserung der Qualität, Prozesssicherheit und Taktzeit.
  • Anlagen bzw. Steuerungen von/mit externen Anlagenbauern abnehmen, im Einzelfall auch bei Anlagenzulieferern vor Ort.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Automatisierungs- / Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne in Verbindung mit einer Weiterqualifizierung zum Techniker.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung speicherprogrammierbarer Steuerungen (idealerweise Siemens S7 und RAPID).
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten.
  • Eigeninitiative sowie selbstständige Arbeitsweise.
  • Teamfähigkeit, hohes Engagement und Flexibilität.

Zusätzliche Informationen

  • Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
  • Vollzeit/unbefristet.
  • Vergütung entsprechend der Qualifikation nach Entgelttarifvertrag.
  • Flache Hierarchien und hohe Kollegialität.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. medizinisches Rückentraining).
  • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern.

Arbeitsumfeld

Unsere Mitarbeiter haben die Freiheit, ihre Arbeit zu verrichten, wo immer sie möchten. Mit unseren mobilen Arbeitsplatz-Optionen, Workation-Möglichkeiten und Home-Office-Lösungen können Sie von jedem beliebigen Ort aus arbeiten. Volle Flexibilität ist bei uns Programm!

Planen Sie Ihre finanzielle Zukunft clever und sichern Sie sich ab. Als Mitarbeiter von Gerresheimer in Deutschland haben Sie die Möglichkeit, von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge und/oder Berufsunfähigkeitsversicherungen zu wählen. Schützen Sie sich und Ihre Familie vor finanziellen Risiken!

Verpflegung: Je nach Standort gibt es bei uns frisches Obst, knusprige Snacks oder ein kleines Frühstück. Entweder haben wir eine Kantine im Gebäude oder bieten Verpflegungszuschüsse an.

Fort- und Weiterbildungsangebote: Unser Fokus liegt auf der stetigen Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Wir bieten daher passgenaue Trainingsangebote an.

Gesundheits- und Vorsorgemanagement: Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Profitieren Sie von unseren vielfältigen Gesundheitsangeboten.

Corporate Benefits: Wir bieten unseren Mitarbeitern in Deutschland exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen Marken.

Reinigungsservice: Die Arbeitskleidung unserer Produktionsmitarbeiter reinigen wir kostenlos.

Arbeitsatmosphäre: Ihnen einen großartigen Arbeitsplatz zu bieten ist unser Ziel und so stehen wir zu unseren Werten Teamwork, Responsibility, Integrity, Bold Innovation und Excellence (TRIBE).

Hinweis: Benefits können je nach Position variieren.

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können.

Equal rights

Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetischen Informationen, Staatsbürgerschaft oder einem anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt.

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