Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) und/oder Psychologe (m/w/d) als Bezugstherapeut (m/w/d)

TN Germany; Boppard; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Einrichtung in Rheinland-Pfalz sucht einen Bezugstherapeuten (m/w/d) für stationäre Patienten. Sie übernehmen therapeutische Aufgaben, arbeiten im Team und profitieren von flexiblen Arbeitszeiten sowie einer leistungsgerechten Bezahlung. Die Stelle bietet zudem umfassende Entwicklungsmöglichkeiten und eine familienfreundliche Umgebung.

Leistungen

sichere, moderne Arbeitsplätze

flexible Arbeitszeiten

fortlaufende Fort- und Weiterbildung

betriebliche Altersversorgung

Qualifikationen

• Klinisch-therapeutische Berufserfahrung im Bereich Psychosomatik.
• Fortgeschrittene Ausbildung im Bereich Verhaltenstherapie.

Aufgaben

• Bezugstherapeut für stationäre Patienten.
• Durchführung verhaltenstherapeutischer Gruppen- und Einzelgespräche.
• Sozialmedizinische Stellungnahmen erstellen.

Kenntnisse

kollegiale Zusammenarbeit

IT-Anwendungen

Ausbildung

Master of Science Psychologie

Jobbeschreibung

Deutsche Rentenversicherung Rheinland-Pfalz

Ihre Aufgaben

• Bezugstherapeut (m/w/d) für die stationären Patientinnen und Patienten,
• sozialmedizinische Stellungnahmen bei eigenen Patientinnen und Patienten fertigen,
• Teilnahme an Teamsitzungen,
• Durchführung verhaltenstherapeutischer Gruppen- und Einzelgespräche,
• Übernahme von psychoedukativen Angeboten (z.B. Vorträge).

Wir erwarten

• Diplomierung oder Abschluss als Master of Science Psychologie,
• klinisch-therapeutische Berufserfahrung im Bereich Psychosomatik, idealerweise in der Rehabilitation,
• fortgeschrittene (nach Abschluss der Zwischenprüfung) oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verhaltenstherapie, mit entsprechender Approbation,
• Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit in unseren multiprofessionellen Reha-Teams,
• Sicherheit und Routine in der Anwendung gängiger IT-Anwendungen.

alle Vorteile eines großen öffentlichen Arbeitgebers, z. B.

• sichere, moderne und gut strukturierte Arbeitsplätze
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen und planbaren Arbeitszeiten
• umfassendes Personal- und Organisationsentwicklungskonzept
• kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit einer flachen Hierarchie und der Möglichkeit zu selbständiger und verantwortungsvoller Mitarbeit in erfahrenen Teams
• leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV-TgDRV BT-Reha
• zusätzliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL
• Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme
• familienfreundliche Lage mit hohem Freizeitwert
• Kindergärten sowie alle weiterführenden Schulen im Bereich der Stadt Boppard sind vorhanden

Steigen Sie nach der Familienpause wieder ein

Wir schauen nach Lösungen, damit Beruf und Familie unter einen Hut gebracht werden können, beispielsweise durch planbare Arbeitszeiten und Job-Sharing.

Und die Bezahlung?

Die Stelle wird je nach Qualifikation nach TV-TgDRV bis zur Entgeltgruppe 14 bezahlt.