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Ein führendes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien sucht einen Manager für Neubauprojekte Wind Onshore. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Vertretung des O&M-Bereichs in verschiedenen Projektphasen und die Entwicklung von Anforderungen für zukünftige Windparks. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bau oder Betrieb von Windparks mit und sind ein kommunikativer Teamplayer, der auch in Verhandlungen sicher auftritt.
Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie groß die Möglichkeiten, mit ihnen Zukunft für alle zu gestalten. Denn wir sind genauso: Ein großes, tatkräftiges Unternehmen, das die Tür weit aufmacht für Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Veränderungen machen. Wir sind das E. Du auch?
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit.
Weitere Benefits:
Die EnBW AG fokussiert sich auf Nachhaltigkeit und Wachstum im Bereich der Erneuerbaren Energien. Ziel ist der sichere, genehmigungskonforme und wirtschaftliche Betrieb unserer Anlagen (Wind, Wasser, Sonne).
Für den Bereich Produktion Wind Onshore & Photovoltaik (T-BEW) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager für Neubauprojekte Wind Onshore (w/m/d). Dieser berichtet an den Teamleiter Operational Readiness Wind Onshore, Photovoltaik, Biogas & Sonstige. Das Team besteht aus mehreren Fachbereichen und wächst stetig.
Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Unser Recruitingteam stellt auch für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen wenden Sie sich an Katharina Faßbender unter k.fassbender@enbw.com.
Wir begrüßen alle Menschen, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.
Weitere Informationen zum Datenschutz für Bewerber finden Sie auf unserer Website.