Vertragsmanager im Fuhrparkmanagement (w/m/d) - für den Großraum Stuttgart

DHL Germany; Waiblingen; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Fuhrparkmanagement sucht einen engagierten Vertragsmanager, der die Verantwortung für die Erweiterung und Pflege eines umfangreichen Werkstattnetzes übernimmt. In dieser spannenden Rolle koordinieren Sie die Auswahl von Vertragspartnern, verhandeln Konditionen und betreuen die Auftragnehmer. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen für die Mobilität innerhalb des Unternehmens entwickelt. Wenn Sie eine Leidenschaft für Fahrzeugtechnik und Vertragsmanagement haben, ist dies Ihre Chance, in einem unterstützenden und flexiblen Arbeitsumfeld zu wachsen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersversorgung

Gesundheitsangebote

Vergünstigtes Job-Ticket

Kostenfreie Sozialberatung

Mitarbeiterrabatte

E-Learning-Portal

Individuelle Weiterbildungsangebote

Entlastungszeiten

Gleitzeitvereinbarung

Qualifikationen

• Berufsausbildung im Fahrzeugmanagement oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
• Erfahrung im Fuhrparkmanagement eines Großflottenbetreibers wünschenswert.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Pflege des Werkstattnetzes und Vertragsmanagement.
• Selbständige Durchführung operativer Aufgaben im Vertragsmanagement.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Entscheidungsfreude

Teamfähigkeit

Kostenbewusstsein

Eigeninitiative

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kraftfahrzeugtechnische oder kaufmännische Berufsausbildung

Fachwirt

Tools

MS Office

fuhrparkrelevante IT

Jobbeschreibung

GESUCHT FÜR DEN GROßRAUM STUTTGART, AB 01.01.2025 IN VOLLZEIT UND UNBEFRISTET

Vertragsmanager im Fuhrparkmanagement (w/m/d)

Die Serviceniederlassung Fuhrparkmanagement gehört zu einer von neun GBS-Service Lines. GBS ist der interne Dienstleister der DHL Group, dessen Ziel darin besteht, die Kosten zu senken, die Effizienz zu steigern und die Servicequalität zu verbessern.

Als SNL Fuhrparkmanagement koordinieren und unterstützen wir die Steuerung, Planung und Weiterentwicklung der größten zivilen Fahrzeugflotte Deutschlands!

Unser Leistungsspektrum enthält neben der Nutzerberatung bei der Fahrzeugauswahl, die Beschaffung und Inbetriebnahme der Fahrzeuge, das gesamte Instandhaltungsmanagement, sowie die Außerbetriebnahme der Fahrzeuge und den Verkauf nach Ende der Nutzungsdauer.

Außerdem beschäftigen wir uns mit neuen Mobilitätskonzepten und führen innovative, flexible und nachhaltige Lösungen rund um die Mobilität der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der DHL Group in Deutschland ein.

Ihre Aufgaben

• Verantwortlich für die Erweiterung und Pflege des bestehenden Werkstattnetzes durch Abschluss von regionalen Instandhaltungsverträgen unter Berücksichtigung von Verfügbarkeit, Wirtschaftlichkeit und Gebietsabdeckung.
• Selbständige Erledigung von operativen und organisatorischen Aufgaben im Bereich des Vertragsmanagements wie z. B. Auswahl der Vertragspartner, Aushandeln von Konditionen und Erstellen von Verträgen nach Rahmenvorgaben.
• Anlage und Pflege der Zuordnung von Werkstätten zu Einsatzorten bzgl. der eingesetzten Fahrzeugtypen.
• Konzeptionierung der Anforderungsmaßstäbe, Marktanalyse und Identifizierung leistungsfähiger Werkstätten für den Aufbau eines eigenen freien Werkstattnetzes unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten.
• Umfassende fachliche Betreuung der Auftragnehmer hinsichtlich der Vertragsinhalte.
• Ansprechpartner für die Niederlassungen und Fuhrparkmanagements zu Vertragsstörungen in Form von Kundentickets.

Fachliche Anforderungen

• Kraftfahrzeugtechnische oder kaufmännische Berufsausbildung mit Fachwirt mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation.
• Sehr gute Kenntnisse im Fuhrparkmanagement eines Großflottenbetreibers wünschenswert.
• Verständnis für fahrzeugtechnische Belange.
• Betriebliche Kenntnisse im Bereich der Division Post & Paket Deutschland von Vorteil.
• Kenntnisse in fuhrparkrelevanter IT bzw. Bereitschaft, diese zu erwerben.
• Gute MS-Office-Kenntnisse.
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Führerscheinklasse B sowie Bereitschaft zum Führen eines Geschäftsfahrzeugs.

Persönliche Anforderungen

• Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbereitschaft.
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
• Qualitäts- und Kostenbewusstsein.
• Hohes Maß an Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
• Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Geschäftsreisen.

Hinweise für Bewerber:innen

• Der Dienstort ist an einem Standort der SNL Fuhrparkmanagement.
• Zu betreuende Leitregion: Großraum Stuttgart.
• Reisetätigkeit:
  • unter 50%
  • national (innerhalb des Verantwortungsbereichs, teilweise auch überregional).
  • Nutzung eines Geschäftsfahrzeugs mit der Möglichkeit der Privatnutzung.
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Ihre Vorteile

• Ein forderndes und förderndes Umfeld sowie ein engagiertes Team, das positiven Teamgeist und kollegiales Miteinander täglich lebt.
• Flexible Arbeitszeiten durch eine Gleitzeitvereinbarung.
• Flache Hierarchien.
• Konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen.
• Vermögenswirksame Leistungen.
• Eine betriebliche Altersversorgung.
• Die Möglichkeit von altersgerechtem Arbeiten (Altersteilzeit) sowie einer Vorsorge-Rente.
• Entlastungszeiten.
• Diverse Gesundheitsangebote.
• Ein vergünstigtes Job-Ticket.
• Eine kostenfreie Sozialberatung des Konzerns.
• Attraktive Mitarbeiterrabatte.
• Ein umfangreiches E-Learning-Portal.
• Individuelle interne und externe Weiterbildungsangebote.
• Regelmäßige Befragungen zur Mitarbeiterzufriedenheit und Feedbackgespräche.

Noch Fragen?

Herr Christoph Stützer beantwortet Ihre Fragen gerne unter: [phone].

Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter DHL Jobs.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

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