Projektleiter IoT Devices (m/w/d) in Leipzig

JR Germany; Leipzig; Vor Ort; EUR 55.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Verkehrstechnik sucht einen Projektleiter IoT Devices in Leipzig. Sie werden Teil eines professionellen Teams und leiten Projekte im Bereich IoT. Homeoffice ist möglich, und es gibt umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Ideal für Quereinsteiger mit technischem oder kaufmännischem Hintergrund.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Leistungsorientierte Sonderzahlungen

Kindergarten-/Krippenzuschuss

Monatliche Zuzahlung zum Deutschland-Ticket

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im technischen/kaufmännischen Bereich.
• Alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement.

Aufgaben

• Führen von Schnittstellenprojekten im Bereich IoT Devices.
• Leiten von kleinen Projektteams eigenverantwortlich.
• Optimieren des Sicherheitskonzepts der Umgebung.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Verhandlungsgeschick

Begeisterung für IoT

Ausbildung

Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Projektleiter IoT Devices (m/w/d) in Leipzig, Leipzig

B.A.S. Verkehrstechnik AG

Wir bei der B.A.S. sind Experten für die innerstädtische Verkehrssicherung. Unser bestehendes Team aus rund 450 Mitarbeitenden arbeitet an 16 Standorten in den Bereichen der Verkehrssicherung, Lichtsignalanlagen-Technik und LED. Mit einem beachtlichen Materialbestand und umfangreichem Fuhrpark sichern wir bundesweit gleichzeitig bis zu 5.000 Baustellen ab. Ob in der Planung, Ausführung oder Verwaltung – flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen unseren Mitarbeitenden jeden Tag zu ihrem ganz persönlichen Erfolg und dem der B.A.S. beizutragen.

Werden Sie Teil des Teams der B.A.S. und unterstützen Sie uns ab sofort (Vollzeit; unbefristet) in unserer Zentralverwaltung in Leipzig als Projektleiter IoT Devices (m/w/d). Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!

Homeoffice ist 2 Tage/Woche möglich.

• Bei uns werden Sie nicht nur angelernt, sondern mit Hilfe eines professionellen Schulungs- und Ausbildungskonzeptes eingearbeitet und weiterentwickelt. Innerhalb von 18 Monaten werden Sie zum Projektleiter IoT Devices (m/w/d) ausgebildet. Nach 6 Monaten erledigen Sie schon kleinere Projekte selbstständig.

Nach Absolvieren der internen Ausbildung:

• Führen Sie selbstständig Schnittstellenprojekte im Bereich IoT Devices (z. B. Stauboxen, LED-Tafeln, Radarsensoren, Verkehrskameras) durch
• Leiten Sie kleine Projektteams eigenverantwortlich an
• Entwickeln Sie gemeinsam mit der IT-Infrastruktur die Cloud-Umgebung weiter
• Optimieren Sie das Sicherheitskonzept der Umgebung in Zusammenarbeit mit dem Sicherheitsbeauftragten
• Konzeptionieren Sie mit der Entwicklung weitere Anwendungsszenarien und Anforderungen an die eingesetzte Software
• Koordinieren Sie die Überwachung und Auswertung der IoT Devices hinsichtlich Verfügbarkeit und Energieverbrauch

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit technischem oder kaufmännischem Hintergrund oder ein Studium, z. B. im Bereich Wirtschaftsinformatik
• Alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und in der Projektdurchführung
• Begeisterung für Themen rund um IoT (Internet of Things)
• Interesse am deutschen Straßenverkehr und das nachhaltige Verbessern und Verändern dieses Bereichs
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
• Sicher in der deutschen Sprache (C1) und in der Korrespondenz
• Bereitschaft für den nächsten Karriereschritt und den Weg zur Nachwuchsführungskraft

Wir bieten:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem echten Familienunternehmen, bei dem Sie nicht nur eine Nummer sind
• Faire Bezahlung mit unserem objektiven Lohn- und Gehaltsmodell (inkl. aufwandsbezogener Gehaltsbestandteile)
• Leistungsorientierte Sonderzahlungen nach einem Jahr
• 30 Tage Urlaub
• Detaillierte Einarbeitung durch unseren Onboardingplan, bereits vor Ihrem ersten Arbeitstag
• Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuzahlung (Metallrente)
• Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren Unternehmenszugehörigkeit
• Kindergarten-/Krippenzuschuss bis zu 100 € netto pro Monat pro Kind
• Monatliche Zuzahlung zum Deutschland-Ticket oder Tankgutschein
• Berufliche und private Unfallversicherung
• Zugang zum Betriebsarzt und Vorsorgeuntersuchungen
• Corporate Benefits
• Weiterentwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten