Bereichsleiter Fahrzeugmanagement (m/w/d)

TN Germany; Hamm; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein zukunftsorientiertes Unternehmen sucht einen Bereichsleiter für Fahrzeugmanagement, der die Verantwortung für die Instandhaltung und strategische Weiterentwicklung übernimmt. In dieser Schlüsselposition führen Sie ein engagiertes Team und optimieren Prozesse in einem modernen Arbeitsumfeld. Mit flachen Hierarchien und einem hohen Gestaltungsspielraum bietet diese Rolle die Möglichkeit, in einer wachsenden Branche einen bedeutenden Beitrag zu leisten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Schienenfahrzeugtechnik haben und Ihre Führungsqualitäten einbringen möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

30 Urlaubstage

Business Bike

Steuerfreie Sachbezugskarte

Einkaufsvorteile

Weiterbildungsmöglichkeiten

Hochmoderne Werkstatt

Flache Hierarchien

Sommerfeste

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Schienenfahrzeugtechnik.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsfunktion.

Aufgaben

• Führung des Bereichs Fahrzeugmanagement und Sicherstellung gesetzlicher Regelungen.
• Verantwortung für Verkehrsverträge und Umsetzung der ECM-Verordnung.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Schienenfahrzeugtechnik

Prozessoptimierung

MS Office

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Berufsausbildung in Schienenfahrzeugtechnik

Studium im Bereich Schienenfahrzeugtechnik

Tools

IT-Systeme

Jobbeschreibung

Bereichsleiter Fahrzeugmanagement (m/w/d), Hamm

Job Description:

Bereichsleiter Fahrzeugmanagement (m/w/d) bei eurobahn GmbH & Co. KG

eurobahn als Arbeitgeber

Wir sind eurobahn. Rund 900 Eisenbahner*innen mit Herzblut bewegen seit 1999 viele Millionen Menschen durch Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und sogar bis in die Niederlande. Schiene ist Zukunft, Schiene bedeutet Verantwortung, Schiene begeistert uns!

Unsere Instandhaltungen sorgen dafür, dass der dauerhafte Fahrbetrieb überhaupt möglich ist. Für unser Team suchen wir Verstärkung, genauer gesagt Sie als:

Bereichsleiter Fahrzeugmanagement (m/w/d)

Standort: Sachsenweg, 59073 Hamm, Vollzeit, mit Leitungsfunktion, Bewerbung bis 19.04.2025

IHRE AUFGABEN

• Disziplinarische und fachliche Führung des Bereichs Fahrzeugmanagement, inklusive Sicherstellung der gesetzlichen und betrieblichen Regelungen
• Verantwortung für Aufgaben und Pflichten aus Verkehrsverträgen sowie Umsetzung der Vorgaben der ECM-Verordnung (DVO (EU) 2019/779) und Aufrechterhaltung der Zertifizierung
• Aktive Steuerung und Führung der Werkstätten sowie der Abteilungen Fahrzeugtechnik und Instandhaltungsmanagement
• Ausarbeitung, Verhandlung und Umsetzung von Instandhaltungsverträgen mit Lieferanten in Zusammenarbeit mit Einkauf und Rechtsabteilung
• Personalverantwortung, inklusive Sicherstellung der fachlichen Qualifikationen und Durchsetzung von Arbeits-, Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften
• Optimierung von Prozessen in der Instandhaltung, Steuerung wirtschaftlicher und qualitativer KPI zur Erreichung von Zielvorgaben
• Strategische Weiterentwicklung der Instandhaltung sowie kontinuierliche Verbesserung
• Mitverantwortung in der Geschäftsleitung für die strategische Ausrichtung des Unternehmens

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Schienenfahrzeugtechnik (SPNV) oder nachweisbare, langjährige, erfolgreiche Tätigkeit in einer vergleichbaren Position
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsfunktion, idealerweise in vergleichbaren Branchen oder Bereichen
• Bereitschaft zur Qualifikation als Eisenbahnbetriebsleiter gemäß EBV/EBPV
• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Stark ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
• Pragmatische und ergebnisorientierte Herangehensweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und relevanten IT-Systemen
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und soziale Kompetenz

WAS FÜR SIE DRIN IST

• Attraktive Vergütung: Faire und leistungsgerechte Bezahlung
• Zusätzliche Urlaubstage: 30 Tage, mit Option auf 33 oder 36 Tage durch Gehaltsverzicht
• Job mit Zukunft: Arbeiten in einem wachsenden Unternehmen in einer zukunftsrelevanten Branche
• Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Werkstatt mit angenehmem Betriebsklima
• Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege, hoher Gestaltungsspielraum
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Zusätzliche Benefits: Business Bike, steuerfreie Sachbezugskarte, Einkaufsvorteile, Sommerfeste und mehr

Wenn Sie interessiert sind, bewerben Sie sich über unser kurzes Formular. Ihr Ansprechpartner, Mohammad Gholampour, wird sich zeitnah bei Ihnen melden.