Ingenieur/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Abfall und Bodenmanagement

TN Germany; Freiburg im Breisgau; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein zukunftsorientiertes Unternehmen sucht einen Ingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Abfall und Bodenmanagement in Freiburg. Sie werden für die Organisation des Abfallmanagements sowie die fachliche Begleitung von Genehmigungsverfahren verantwortlich sein. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

30+1 Tage Urlaub

Teilzeitmöglichkeiten

Sichere Altersvorsorge

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Techniker mit relevanter Erfahrung.
• Mehrjährige Erfahrung in Altlasten und Abfallwirtschaft.

Aufgaben

• Organisation des Abfallmanagements für die Außenstelle Freiburg.
• Einholen von abfallrechtlichen Genehmigungen und fachliche Begleitung von Verfahren.

Kenntnisse

Kommunikation

Teamarbeit

Entscheidungsfreude

Ausbildung

Fachhochschulstudium Umwelttechnik

Techniker Ausbildung

Tools

MS Office

iTWO

Portal Zedal

Jobbeschreibung

Ingenieur/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Abfall und Bodenmanagement, Freiburg

Die Autobahn

Freiburg, Germany

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bau und Erhaltung Ingenieurbauwerke suchen wir Sie am Standort Freiburg oder Donaueschingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Abfall und Bodenmanagement.

Die Außenstelle Freiburg mit Standorten in Freiburg und Donaueschingen betreut die Autobahnen A 5 Offenburg-Basel, A 98 Hochrheinautobahn mit A 861, A 98 Hegau-Stockach, A 81 Rottenburg-Singen sowie die A 864 AD Bad Dürrheim - Donaueschingen. Darüber hinaus erfolgt von hier aus die Betreuung und Überwachung der privaten Betreiberkonzession „A-Modell A 5 Malsch-Offenburg“.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Organisation des betriebsinternen Abfallmanagements für den Bereich der Außenstelle Freiburg
• Einholen von abfallrechtlichen Genehmigungen und Befreiungen
• Fachliche Begleitung von Plangenehmigungsverfahren (Planänderungs- und Planfeststellungsverfahren)
• Ausschreibung, Vergabe, Betreuung und Koordination von Ingenieur- und Bauleistungen einschl. fachlicher Prüfung, Abnahme und Abrechnung der Leistungen
• Fachadministrative Verantwortung für die Durchführung der elektronischen Nachweisführung für die Entsorgung von gefährlichen Abfällen (z.B. eANV-System und Provider ZEDAL)

Das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Umwelttechnik, Umweltingenieurwesen, Entsorgungsmanagement, angewandte Geowissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung oder eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Altlasten, Abfallwirtschaft sowie in der Geotechnik
• Gute Kenntnisse des Naturschutz- und Umweltschutzrechts
• Erfahrung in der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)
• Praktische Kenntnisse in der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) sowie in der fachbezogenen Datenverarbeitung (z.B. MS Office, iTWO, Portal Zedal)
• Sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Bereitschaft zur Teilnahme an Ortsterminen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten
• Führerschein der Klasse B

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
• Freude an der Teamarbeit
• Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft: Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten und deutschlandweite berufliche Perspektiven.

Familie & Freizeit: Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeiten, 30+1 Tage Urlaub und Teilzeitmöglichkeiten.

Miteinander: Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur und wertschätzender Umgang.

Fairness: Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum, Elemente aus der freien Wirtschaft und öffentlichen Verwaltung sowie attraktive Altersvorsorge.