Techniker Versorgungstechnik (m/w/d)

TN Germany; Braunschweig; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Bau- und Immobilienbranche sucht einen Techniker für Versorgungstechnik, der komplexe Projekte steuert und koordiniert. Sie werden für die Fachkonzepte und Planungen verantwortlich sein und arbeiten eng mit verschiedenen Projektbeteiligten zusammen. Flexibilität und individuelle Karriereförderung sind Teil des Angebots.

Leistungen

Vertrauensarbeitszeit

mobile Arbeiten

Mitarbeiterevents

kostengünstiges Mitarbeiterrestaurant

private Unfallversicherung

sechs Wochen Erholungsurlaub

individuelles Entgeltoptimierungssystem

Qualifikationen

• Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in Versorgungstechnik oder vergleichbare Ausbildung.
• Gestalterische Fähigkeiten und Verständnis für technische Zusammenhänge.

Aufgaben

• Steuerung und Koordination von umfangreichen Projekten der Versorgungstechnik.
• Sicherstellung von Kosten, Terminen, Qualitäten und Ressourcen.
• Laufende Projektkommunikation mit verschiedenen Stakeholdern.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Eigenmotivation

Begeisterungsfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

staatlich geprüfte/r Techniker/in Versorgungstechnik

Jobbeschreibung

Techniker Versorgungstechnik (m/w/d), Brunswick

Brunswick, Germany

Ihre Aufgabe:

1. Steuerung und Koordination von umfangreichen und komplexen Projekten der Versorgungstechnik für namhafte Auftraggeber.
2. Lösungsverantwortung für die Fachkonzepte, Fachplanungen und Ausschreibungen der Systeme und Anlagen gemäß Kundenanforderungen und technischen Regelwerken.
3. Steuerung von Planungsteams bei der Umsetzung von Planungsprojekten in der Versorgungstechnik nach modernen Methoden des Projektmanagements.
4. Sicherstellung von Kosten, Terminen, Qualitäten und Ressourcen in der Rolle des Projektverantwortlichen und Bauherrenvertreters.
5. Laufende Projektkommunikation mit Auftraggebern, Bauherren, Architekten, Fachplanern, Behördenvertretern etc.
6. Koordination aller externen Projektbeteiligten. Das Anforderungsspektrum gilt für Projektentwicklungen, Neubauprojekte sowie Umbau- und Sanierungsprojekte in Bestandsimmobilien.

Wir bieten Ihnen:

1. Innovation: Mit einem wegweisenden Beratungsansatz ist M&P Innovationstreiber in der Bau- und Immobilienbranche.
2. Verlässlichkeit: Wir sind auch in herausfordernden Zeiten ein verlässlicher Arbeitgeber und wachsen weiterhin.
3. Einzigartigkeit: Wir arbeiten an spannenden und einzigartigen Projekten bei bedeutenden Kunden.
4. Individuelle Karriereförderung: Durch unsere eigene M&P Academy bilden wir Sie stetig und nach Ihren Bedürfnissen weiter.
5. Flexibilität: Wir bieten Ihnen eine hohe Flexibilität durch unsere Vertrauensarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten sowie durch das mobile Arbeiten.
6. Unternehmenskultur: Unsere Teamatmosphäre ist einzigartig. Wir leben eine familiäre Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist – Entscheidungen treffen wir aufgrund unserer flachen Hierarchien direkt und unkompliziert.
7. Incentives: Exklusive Mitarbeiterevents, ein kostengünstiges Mitarbeiterrestaurant, eine private Unfallversicherung und sechs Wochen Erholungsurlaub sind für uns selbstverständlich. Zudem kooperieren wir mit Hansefit.
8. Bezüge: Ihr Grundgehalt wird auf Wunsch durch ein individuelles Entgeltoptimierungssystem (ValueNet) ergänzt – Leasing von Bikes, Handys, PCs, Notebooks, Tablets o.ä. vom Bruttogehalt.
9. Sie haben einen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung.
10. Gestalterische Fähigkeiten und Verständnis für technische Zusammenhänge.
11. Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise.
12. Zeit- und Selbstmanagement.
13. Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit.
14. Hohe Eigenmotivation und Begeisterungsfähigkeit für technische Lösungen.