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Manager im Bereich After-Sales (m/w/d)

TN Germany

Dresden

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien sucht einen Manager im After-Sales, der die vertraglichen Bedingungen einhält, als Schnittstelle fungiert und Markttrends recherchiert. Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub werden geboten.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub
Flexible Arbeitszeiten
Monatlicher Sachbezug
Digitale Essensmarke
Zuschuss zur Altersvorsorge
Fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostenfreie Heißgetränke

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufsausbildung mit erster Berufserfahrung.
  • Strukturierte, genaue und zuverlässige Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Einhaltung der vertraglichen Bedingungen aus Projekttransaktionen.
  • Schnittstelle zwischen Käufer und UKA nach der Transaktion.
  • Fachliche Rechnungsprüfung und Feedback an Transaktionsmanager.

Kenntnisse

Analytisches Arbeiten
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit

Ausbildung

Studium in Volkswirtschaft oder Betriebswirtschaft
Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Energie

Jobbeschreibung

Manager im Bereich After-Sales (m/w/d), Dresden

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen Standortentwicklung GmbH

Dresden, Germany

Manager im Bereich After-Sales (m/w/d)

  • Standort: Meißen
  • Arbeitsmodus: Präsenz / Mobil
  • Beschäftigungsart: Vollzeit

Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.

Sie bewerben sich auf eine Stelle bei UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG. Diese Vakanz kann gegebenenfalls an einem anderen Standort der UKA Gruppe in Deutschland besetzt werden.

Ihr Beitrag zur Energiewende
  1. Sie halten die vertraglichen Bedingungen aus Projekttransaktionen ein und sorgen für deren Umsetzung.
  2. Sie stehen in engem Austausch mit den Transaktionsmanagern, um eine lückenlose Übernahme der Projektkaufverträge zu gewährleisten.
  3. Sie fungieren als Schnittstelle zwischen dem Käufer und UKA nach der Transaktion und halten alle Fristen ein.
  4. Sie sind verantwortlich für die fachliche Rechnungsprüfung und geben diese frei.
  5. Sie unterstützen das Unternehmen bei der Recherche von Markttrends, um diese frühzeitig in die strategische Ausrichtung einfließen zu lassen.
  6. Sie helfen bei der Erstellung interner Projektverträge.
  7. Sie geben regelmäßig Feedback aus dem After-Sales Bereich an die Transaktionsmanager zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse.
Neben Ihrer Energie bringen Sie mit
  1. Ein abgeschlossenes Studium in Volkswirtschaft, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Energie oder Elektrotechnik, alternativ eine vergleichbare Berufsausbildung mit erster Berufserfahrung.
  2. Eine strukturierte, genaue und zuverlässige Arbeitsweise.
  3. Gute Organisation und die Fähigkeit, sich schnell an Veränderungen anzupassen.
  4. Freude am analytischen Arbeiten und lösungsorientiertes Denken.
  5. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Teamfähigkeit.
Unser Beitrag für Sie
  1. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub.
  2. Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen.
  3. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  4. Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto).
  5. Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto).
  6. Förderung nachhaltiger Mobilität mit JobRad und Nutzung des Jobtickets.
  7. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%).
  8. Fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten.
  9. Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie Sportveranstaltungen.
  10. Kostenfreie Heißgetränke und Obst- sowie Gemüsekorb.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

Bei Fragen wenden Sie sich an Hagen Bierstedt, Recruiter, unter +49 3521 72806 623.

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