Regionalleiter •in Onkologie (m / w / d) - Süddeutschland - Inklusiver Job - - -

GSK; München; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

GSK sucht einen Regionalleiter für Onkologie in Süddeutschland, der das Team coacht und die Ergebnisziele erreicht. Der ideale Kandidat hat mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von verschreibungspflichtigen Arzneimitteln, insbesondere in der Onkologie, und starke Führungskompetenzen. Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in Vertrieb oder Marketing verschreibungspflichtiger Arzneimittel, idealerweise in der Onkologie.
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Coaching des Teams für Verkaufsgespräche bei Fachärzten.
• Ergebnisziele für die Region erreichen basierend auf evidenzbasierten Analysen.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit zur Ergebnissicherung.

Kenntnisse

Führungskompetenzen

Präsentationsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Analytische Fähigkeiten

Strategisch-konzeptionelles Denken

Ausbildung

Qualifikation nach §75 AMG

Jobbeschreibung

Das Portfolio von GSK umfasst drei Produktbereiche: Impfstoffe, Spezialmedikamente und Allgemeinmedizin. Unser Ziel ist es, für Patienten weltweit bessere und schnellere Ergebnisse zu erzielen. Unser konkurrenzloses Impfstoffportfolio zielt auf Infektionskrankheiten in jeder Lebensphase ab und trägt dazu bei, die Krankheitslast für Hunderte von Millionen Menschen zu verringern. GSK verfügt über außergewöhnliche Fähigkeiten in der Impfstoffwissenschaft und -technologie, einschließlich Adjuvans / Proteine und mRNA. Im Bereich der Spezialmedikamente sind wir führend bei der HIV-Prävention und -Behandlung, und wir bauen unsere Präsenz in wichtigen Therapiegebieten wie Onkologie und Autoimmunkrankheiten aus. Zu den allgemeinen Arzneimitteln gehören unsere inhalativen Medikamente gegen Asthma und COPD, Antibiotika und Medikamente gegen Hautkrankheiten.

Bis 2031 streben wir einen Jahresumsatz von 31 bis 33 Milliarden Pfund an – ein bedeutender Leistungs- und Wachstumssprung, der den positiven Einfluss, den wir auf die Gesundheit von Milliarden von Patienten weltweit haben können, deutlich erhöhen wird. Wir verfügen jetzt über eine Pipeline von 69 Impfstoffen und Spezialarzneimitteln, von denen viele das Potenzial haben, die ersten oder besten ihrer Art zu sein.

Regionalleiter

• in - Onkologie (m/w/d)

Gebiet : Süddeutschland

Hauptaufgaben

• Coaching des Teams, um situationsgerechte Verkaufsgespräche zu unseren Produkten bei Fachärzten sicherzustellen
• Führung der Mitarbeiter/innen bei Kunden- und Situationsgerechte Key Account Management-Projekte und Synergien für andere Gebiete erkennen
• Ergebnisziele für die Region erreichen – auf Basis evidenzbasierter Gebietsanalysen und ergebnisorientierter, ambitionierter Planung durch Führung des Teams
• Cross-funktionale und -hierarchische Zusammenarbeit mit dem Ziel der Ergebnissicherung leben und prägen
• Konsequente, agile und messbare Zielerreichungsabgleiche durchführen und daraus geeignete (Korrektiv) Maßnahmen ableiten, um die Ergebnisziele der Region zu erfüllen
• Kontinuierlicher Ausbau der persönlichen Fähigkeiten und der des Teams zur Erhaltung und Erweiterung von Wettbewerbsfähigkeit und als Beitrag zum Unternehmensergebnis
• Ressourcenplanung inklusive Koordination und Implementierung mit allen relevanten Funktionsbereichen für die Region (proaktives Schnittstellenmanagement)
• Verständnis regionaler Entscheiderstrukturen, Identifikation relevanter regionaler Kundennetzwerke und Entwicklung spezifischer Kundenmanagement-Strategien, inklusive Betreuung regionaler Meinungs- und Entscheidungsträger

Qualifikationen & Fähigkeiten

• Mehrjährige Erfahrung in Vertrieb oder Marketing verschreibungspflichtiger Arzneimittel, idealerweise in der Onkologie
• Unternehmerisches Handeln, ausgewogene Risikobereitschaft sowie starke Leistungs- und Zielorientierung
• Ausgeprägte Führungskompetenzen
• Strategisch-konzeptionelles Denken und analytische Fähigkeiten
• Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Zukunftsorientierte Zielvorstellungen für den Verantwortungsbereich vermitteln
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Qualifikation nach §75 AMG

Weitere Informationen :

Warum GSK? Wenn Sie spezielle Bedingungen oder Unterstützung bei der Bewerbung benötigen, wenden Sie sich bitte an das GSK HR Service Centre unter 1-877-694-7547 (USA) oder [phone] (außerhalb der USA). GSK ist ein Arbeitgeber, der sich für Gleichberechtigung und gegen Diskriminierung am Arbeitsplatz einsetzt. Alle qualifizierten Bewerber erhalten gleiche Bezahlung für gleiche Tätigkeiten, unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Religion, Geschlecht, Schwangerschaft, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität/-präsentation, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Militärdienst oder anderem Schutzstatus.