Werkstudent Personalmarketing & Recruiting (m/w/d)

TN Germany; Frankfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Frankfurt sucht einen Werkstudenten im Personalmarketing und Recruiting. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das kreative Ideen entwickelt und Recruitingprozesse optimiert. Flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung sind garantiert.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Leistungsgerechte Bezahlung

Attraktive Corporate Benefits

Strukturiertes Onboarding

Qualifikationen

• Studium in einem relevanten Bereich erforderlich.
• Strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise.

Aufgaben

• Unterstützung bei Recruitingprozessen und Bewerbermanagement.
• Auswertung relevanter KPIs zur Optimierung der Candidate Journey.
• Mitwirkung bei HR-Projekten und kreativen Personalmarketingideen.

Kenntnisse

Kommunikation

Analytisches Denken

Kreativität

Teamgeist

Ausbildung

Studium in Personal, Psychologie, Wirtschaft oder Kommunikation

Jobbeschreibung

Werkstudent Personalmarketing & Recruiting (m/w/d), Frankfurt

Job Description:

Werkstudent Personalmarketing & Recruiting (m/w/d) - Jetzt bewerben

Standort:

• Frankfurt am Main
• Teilzeit
• Ohne Berufserfahrung
• Jobs für Studierende

Lern uns kennen!

Brennst du dafür, zielgruppengerechte Employer-Branding-Maßnahmen zu entwickeln? Möchtest du aktiv spannende Projekte im strategischen Recruiting begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser interdisziplinäres Team bringt vielfältige Kompetenzen in den Bereichen Personalmarketing, Kommunikation und (Social-Media) Recruiting zusammen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte das Personalmarketing und Recruiting mit uns!

Deine wesentlichen Aufgaben

• Strategisches Recruiting: Du unterstützt unser Team bei der Weiterentwicklung von Recruitingprozessen und lernst unser Bewerbermanagementsystem kennen.
• Recruiting Performance: Du hilfst bei der Auswertung relevanter KPIs und erarbeitest gemeinsam mit uns Ideen zur Optimierung der Candidate Journey.
• Operatives Recruiting: Du wirkst beim Bewerbermanagement für unser Management Traineeprogramm mit und unterstützt bei Bedarf weitere Rekrutierungen.
• Personalmarketing: Du bringst kreative Ideen ein – z.B. für unsere Karriereseite oder (Hochschul-)Marketingaktionen.
• HR-Projekte: Du unterstützt unser Team bei spannenden Projekten im Personalbereich.

Was uns überzeugt

• Persönlichkeit: Deine strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise sowie Kreativität und Teamgeist.
• Studium: Du bist immatrikuliert in einem Studium mit Bezug zu Personal, Psychologie, Wirtschaft oder Kommunikation.
• Zahlenverständnis: Du hast Freude an Analysen und bringst ein gutes Gespür für Daten, Auswertungen und Präsentationen mit.
• Kommunikation: Du kommunizierst professionell, zielgruppengerecht und sicher auf Deutsch – schriftlich wie mündlich.

Unser Versprechen an dich

• Vielfalt: Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem „Leading Employer“.
• Team: Ein motiviertes, herzliches Team und ein professionelles Arbeitsumfeld.
• Onboarding: Ein strukturierter Einstieg und regelmäßige Feedbackgespräche.
• Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR.HN sowie attraktive Corporate Benefits.
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten – besonders während deiner Prüfungsphasen sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten.
• Netzwerk: Zugang zu einem starken Netzwerk aus HR- und Marketing-Expert:innen.

Bewirb dich jetzt!

Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Du kannst dich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

AGAPLESION Management- und Beratungsgesellschaft gGmbh
ZD Personalmarketing & Recruiting

Olof-Palme-Straße 13

60487 Frankfurt am Main

Willkommen bei AGAPLESION

Wir sind die AGAPLESION gAG und stehen als größter diakonischer Gesundheitskonzern Deutschlands für exzellente Medizin und Pflege sowie für ein werteorientiertes Miteinander. In unseren über 100 Einrichtungen behandeln und begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitswesen von morgen.

Faire Vergütung, Teilzeit / Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsvorsorge, Entwicklungs-möglichkeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Corporate Benefits, Strukturiertes Onboarding, Betriebliche Altersvorsorge