IT Operations Manager IT/OT Shopfloor (m/w/x) - Schwerpunkt IT-Security

TN Germany; Meinerzhagen; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen IT Operations Manager mit Schwerpunkt IT-Security für den Shopfloor. In dieser Schlüsselrolle sind Sie die Brücke zwischen IT und OT, verantwortlich für die Sicherheit und den reibungslosen Betrieb der Systeme. Sie entwickeln technische Sicherheitsrichtlinien und leiten Projekte zur Verbesserung der Informationssicherheit. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell und zahlreichen Vorteilen bietet dieses Unternehmen ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie leidenschaftlich an IT-Security interessiert sind und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Flexibles Gleitzeitmodell

30 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsmanagement

Erfolgsbeteiligungssystem

Mitarbeiterrabatte

Finanzielle Unterstützung bei Wohnortwechsel

Qualifikationen

• Erfahrung in IT-Security und Cybersecurity für Shopfloor-Systeme.
• Fundierte Kenntnisse in Incident Management und Patch Management.

Aufgaben

• Verantwortung für IT-seitige Shopfloor-Systeme mit Schwerpunkt IT-Security.
• Erarbeitung und Umsetzung technischer Security-Policies.

Kenntnisse

IT-Security

Cybersecurity

Incident Management

Patch Management

Microsoft Azure

Data Encryption

Professional Communication

Ausbildung

Studium oder Berufsausbildung in Informationstechnologie

Tools

SIEM

Azure Log Analytics

Sentinel

Jobbeschreibung

IT Operations Manager IT/OT Shopfloor (m/w/x) - Schwerpunkt IT-Security, Meinerzhagen

Meinerzhagen, Germany

Unternehmensbeschreibung

Erfahrung. Wissen. Fortschritt.
Flüge ins All, Beförderung von Menschen und weltweiter Transport von Gütern, Hochtechnologie im Maschinenbau, die Prägung großer Städte durch moderne Architektur ...
... überall dort ist OTTO FUCHS mit Ideen, Produkten und Lösungen vertreten.

Stellenbeschreibung

1. Sie bilden die Brücke zwischen IT, OT, Informationssicherheit, Lieferanten, Auditoren und den Fachbereichen am Shopfloor.
2. Sie verantworten IT-seitig die Shopfloor-Systeme und -Services (Anlagen, PLCs, IoT-Sensorik, Leitstände, Mess- und Laborsysteme, etc.) mit dem Schwerpunkt IT-Security.
3. Hierbei verfolgen Sie das Ziel eines reibungslosen Betriebs sowie infrastrukturelle Weiterentwicklungen im Hinblick auf Informationssicherheit/Cybersecurity.
4. Sie erarbeiten technische Security-Policys und setzen diese um.
5. Patchmanagement und Hardening, IAM und PAM, Defender mit XDR, AppSecurity, DataClassification, DataEncryption, DataLoss Prevention und DataCompliance-Reportings, die routinierte Orchestrierung und das aufzusetzende SIEM gehören zu Ihrem täglichen Handwerkszeug.
6. Sie verantworten Analyse, Qualifizierung und Behebung von Incidents/Security-Incidents und Planung, Durchführung und Monitoring von Changes und Projekten.
7. Sie leiten Projekte und steuern externe Dienstleister.
8. Gemeinsam im Team bilden Sie den First- und Sec. Level Support für obige Systeme und Fachbereiche.
9. Studium oder Berufsausbildung mit Schwerpunkt in der Informationstechnologie oder Shopfloor-Automation.
10. Einschlägige Berufserfahrung.
11. Fundiertes Wissen im Bereich der IT-Systeme im Shopfloor oder der klassischen Administration von IT-Systemen mit Schwerpunkt IT-Security.
12. Erste Erfahrungen in der Implementierung und Betrieb eines SIEMs auf Microsoft Basis (Azure Log Analytics, Sentinel) wünschenswert.
13. Routiniertes Vorgehen im Umgang mit Neuem.
14. Professionelle Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch).
15. Hohe Kunden- und Serviceorientierung.

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:

• Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf (Mobiles Arbeiten, flexibles Gleitzeitmodell).
• Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW (35 Std. Wochenarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, div. Einmalzahlungen, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaubstage, etc.).
• Firmen- und Sport-Events (interner Fußball-Cup, Firmenweihnachtsmarkt, Firmenlauf, etc.).
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld (Kita „Füchschen“, Ferienbetreuung, Kinderweihnachtstheater).
• Gesundheitsmanagement „die fitten Füchse“ (Sportkurse, Zuschüsse zum Fitnessstudio, Physiotherapie, Fahrradleasing, etc.).
• Attraktive zukunftsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Festanstellung mit einem unbefristeten Vertrag.
• Zuschüsse zu Sport- und Softshelljacken.
• Erfolgsbeteiligungssystem.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Mitarbeiterrabatte.
• Finanzielle Unterstützung bei einstellungsbedingtem Wohnortwechsel.