Recruiter (d/m/w)

TN Germany; Dresden; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen motivierten Recruiter, der mit Begeisterung und Eigeninitiative den Rekrutierungsprozess für PostModern-Zusteller leitet. In dieser spannenden Rolle sind Sie für mehrere Standorte verantwortlich und entwickeln kreative Strategien zur Gewinnung neuer Talente. Sie arbeiten in einem unterstützenden Umfeld, das Ihnen die Freiheit gibt, Ihre Aufgaben selbstständig zu organisieren. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bieten wir Ihnen Stabilität und langfristige Perspektiven. Wenn Sie kommunikativ sind und Freude am Umgang mit Menschen haben, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Leistungen

Dienstwagen

Unterstützendes Umfeld

Flexible Arbeitsgestaltung

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Gestaltungsspielraum

Qualifikationen

• Erfahrung im Recruiting ist von Vorteil, aber auch motivierte Quereinsteiger sind willkommen.
• Proaktive und selbstständige Arbeitsweise sind wichtig.

Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess für PostModern-Zusteller.
• Entwicklung kreativer Strategien zur Gewinnung neuer Zusteller.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Organisationstalent

Erfahrung im Recruiting

Eigeninitiative

Ausbildung

Abschluss in Personalmanagement oder ähnlichem Bereich

Jobbeschreibung

Sie sind kommunikativ, organisiert und haben Lust, Menschen für eine neue Aufgabe zu begeistern? Dann sind Sie bei uns als Recruiter (d/m/w) genau richtig! Wir suchen jemanden, der mit Begeisterung und Eigeninitiative an die Arbeit geht- ob mit viel Erfahrung oder als motivierter Quereinsteiger.

Ihre Aufgaben

• Sie kümmern sich um den gesamten Rekrutierungsprozess für unsere PostModern - Zusteller.
• Dabei sind Sie für mehrere Standorte im Kreis Meißen und der Sächsischen Schweiz-Osterzgebirge verantwortlich und stehen in regelmäßigem Austausch mit den Teams vor Ort.
• Sie entwickeln kreative Strategien und Maßnahmen, um neue Zusteller zu gewinnen, und setzen diese eigenverantwortlich um.
• Zu Ihren Aufgaben gehören die Sichtung von Bewerbungen, die Führung von Bewerbungsgesprächen sowie die Begleitung der Kandidaten bis zur erfolgreichen Einstellung.

Ihr Profil

• Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen.
• Sie haben erste Erfahrung im Recruiting gesammelt. Wichtig ist uns vor allem, dass Sie sich für das Thema Recruiting begeistern und Motivation haben, etwas zu bewegen.
• Sie organisieren Ihre Arbeit proaktiv und selbstständig und genießen es, Verantwortung zu übernehmen.
• Sie besitzen einen Führerschein (Klasse B) und sind mobil, um flexibel zwischen den Standorten unterwegs zu sein. Ein Dienstfahrzeug wird Ihnen hierfür zur Verfügung gestellt.

Ihre Benefits

• Unterstützendes Umfeld: Sie können auf Recruiting-Kollegen zurückgreifen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen, und von deren Erfahrung sowie etablierten Prozessen profitieren.
• Ausstattung: Wir stellen Ihnen einen Dienstwagen zur Verfügung.
• Flexible Arbeitsgestaltung: Sie haben die Freiheit, Ihre Aufgaben eigenverantwortlich zu organisieren und selbstständig zu arbeiten.
• Ein sicherer Arbeitsplatz: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bieten wir Ihnen von Anfang an Stabilität und eine langfristige Perspektive.
• Gestaltungsspielraum: Ihre Ideen sind bei uns willkommen! Sie erhalten viel Freiraum, um den Recruitingprozess kreativ mitzugestalten.

Klingt gut?

Dann bewerben Sie sich bei uns. Nutzen Sie dafür einfach und unkompliziert den Button "Jetzt bewerben". Bei Fragen zur Stelle steht Ihnen Julia Wittig vorab gerne telefonisch unter 0351 278808102 oder [emailprotected] zur Verfügung.