Regulatory Reporting Officer • Kreditmeldewesen (m / w / d)

Berenberg; Quickborn; Vor Ort; EUR 55.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Berenberg, eine führende europäische Privatbank, sucht einen Regulatory Reporting Officer für das Team Credit Reporting in Hamburg oder Frankfurt am Main. In dieser Rolle sind Sie für die Verfolgung aufsichtsrechtlicher Neuerungen sowie die Erstellung von Kreditmeldungen verantwortlich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche

30 Tage Jahresurlaub

Interne und externe Weiterbildungsprogramme

Strukturiertes Onboarding

Vielfältige Zuschüsse und Zusatzleistungen

Gesundheits- und Sportprogramme

Qualifikationen

• Erfahrung im Meldewesen und Interesse an Kreditmeldungen.
• Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse erforderlich.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Abteilungen bezüglich aufsichtsrechtlicher Themen.

Aufgaben

• Verfolgen und Bewerten aufsichtsrechtlicher Neuerungen.
• Eigenständige Erstellung der Groß- und Millionenkreditmeldungen.
• Unterstützung bei Datenanalysen und fallbezogenen Ad-hoc-Anfragen.

Kenntnisse

Kommunikation

IT-Kenntnisse

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Studium in Finance, Economics oder Business Administration

Tools

Meldewesensoftware BAIS

Jobbeschreibung

Für das Team Credit Reporting im Bereich Payment & Administration Services in Hamburg oder Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Regulatory Reporting Officer.

Bereich und Aufgaben

Der Bereich Payment & Administration Services bearbeitet bereichsübergreifend die Neu- und Bestandskunden entlang der Customer Journey, unter Berücksichtigung interner und externer regulatorischer Anforderungen, Kreditmeldewesen sowie den In- und Auslandszahlungsverkehr.

Ihre Rolle im Team: Sie agieren als Teamplayer, Kommunikation ist eine Ihrer Stärken, und Sie sind offen für mehr Verantwortung.

Ihre Aufgaben:

1. Verfolgung und Bewertung aufsichtsrechtlicher Neuerungen hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf Berenberg.
2. Eigenständige Erstellung der Groß- und Millionenkreditmeldewesen nach Einarbeitung.
3. Unterstützung bei weiteren Meldungen wie AnaCredit.
4. Projektbezogene Mitarbeit an aufsichtsrechtlichen Themen zur Optimierung des Kreditmeldewesens, z. B. Zusammenarbeit mit IT und Kreditbereich.
5. Bearbeitung fallbezogener Ad-hoc-Anfragen und Unterstützung bei Datenanalysen.
6. Bildung von Verbünden von Kreditnehmern (KNE / GvK) und Beratung der Fachbereiche.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Bankausbildung, ggf. Studium in Finance, Economics oder Business Administration oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung im Meldewesen und Interesse an Kreditmeldungen sowie aufsichtsrechtlichen Fragestellungen.
• Gute IT-Kenntnisse und eine zuverlässige, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Kenntnisse in der Meldewesensoftware BAIS sind von Vorteil.
• Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse.

Wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche.
• 30 Tage Jahresurlaub.
• Spannendes Aufgabenfeld in einem modernen Umfeld und wertschätzendes Betriebsklima.
• Interne und externe Weiterbildungsprogramme.
• Strukturiertes Onboarding durch das Berenberg-Patensystem.
• Vielfältige Zuschüsse und Zusatzleistungen, z. B. Deutschlandticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Pluxee-Schecks.
• Weitere Vorteile wie Familienservice, Arbeitszeitkonten, betriebliche Sozialleistungen, Gesundheits- und Sportprogramme.

Bitte bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen wenden Sie sich an unser Recruitment-Team unter [emailprotected].

Als eine führende europäische Privatbank mit über 430 Jahren Erfahrung setzen wir auf unsere Mitarbeiter, um unsere Zukunft aktiv zu gestalten. Wir fördern eine Kultur des selbstständigen Denkens, Unternehmertums und der Innovation. Bei uns treffen Sie auf talentierte Kollegen, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam Ergebnisse erzielen. Werden Sie Teil von Berenberg und helfen Sie mit, das Richtige für unsere Kunden, unser Geschäft und unsere Mitarbeiter zu tun. Our future is where you take us!

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Wir legen Wert auf Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, sozialem Hintergrund, Behinderung, Religion, Alter oder sexueller Orientierung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unser Recruitment-Team unter [emailprotected].