Abteilungsleiter Verkauf (m/w/x)

TN Germany; Duisburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Sportmarke sucht einen Abteilungsleiter Verkauf (m/w/x) in Duisburg. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das Kunden begeistert und langfristige Erfolge erzielt. Mit einem unbefristeten Vertrag und attraktiven Benefits wie Mitarbeiterrabatten und Entwicklungsmöglichkeiten bist du bestens unterstützt. Wenn du Freude an Teamführung und Kundenberatung hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Leistungen

Unbefristeter Vertrag

37,5 Stunden pro Woche

Erfolgsprämie bis zu 10%

Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

30% Mitarbeiterrabatt

30 Tage Urlaub

Kostenlose Online-Beratung

Regelmäßige Entwicklungsgespräche

Team-Events

Digitale Arbeitsgeräte

Qualifikationen

• Erfahrung im Einzelhandel oder Sportwissenschaften/-ökonomie.
• Freude am Umgang mit Menschen und Teamführung.

Aufgaben

• Teamleitung, -management, -rekrutierung und -entwicklung.
• Kompetente Kundenberatung für maximale Zufriedenheit.
• Analyse der wirtschaftlichen Kennzahlen und Zielsetzung.

Kenntnisse

Teamführung

Kundenberatung

Zuverlässigkeit

Eigenständigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel

Sportwissenschaften/-ökonomie

Jobbeschreibung

Abteilungsleiter Verkauf (m/w/x), Duisburg

Aufgabe

DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.

Vorteile und Benefits:

1. Sicherheit: Wir möchten langfristig mit dir zusammenarbeiten - daher erhältst du einen unbefristeten Vertrag in Festanstellung.
2. Mehr Zeit für dich: 37,5 Stunden pro Woche (7,5 Stunden pro Tag).
3. Erfolge werden belohnt: Erfolgsprämie bis zu 10% monatlich plus Erfolgsbeteiligung.
4. Finanzielle Benefits: Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und jährliches Gespräch mit deinem Leader.
5. Mitarbeiterrabatte: 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken.
6. Mentale Gesundheit: 30 Tage Urlaub, kostenlose Online-Beratung, und alle zwei Jahre eine Auszeit.
7. Entwicklungsmöglichkeiten: Regelmäßige Entwicklungsgespräche, Weiterbildungen, nationale und internationale Aufstiegschancen.
8. Sport im Alltag: Team-Events und sportliche Aktivitäten.
9. Teamgeist: Freundschaftlicher Umgang, sportliches "du".
10. Moderne Filialen: Digitale Arbeitsgeräte, Tablets, Laptops, digitale Showrooms.

Verantwortlichkeiten

• Teamleitung, -management, -rekrutierung und -entwicklung.
• Personaleinsatzplanung basierend auf Kundenaufkommen und Verfügbarkeiten.
• Kompetente Kundenberatung für maximale Zufriedenheit.
• Sortimentsplanung und Produktverfügbarkeit.
• Analyse der wirtschaftlichen Kennzahlen und Zielsetzung.
• Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel oder Sportwissenschaften/-ökonomie; Quereinsteiger willkommen.
• Freude am Umgang mit Menschen, Teamführung, Kundengewinnung.
• Produktinteresse und Schulungskompetenz.
• Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein.
• Bereitschaft zu körperlicher Aktivität, Bürotätigkeiten, und Arbeit am Samstag.