Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting, Employer Branding & HR

TN Germany; Norderstedt; Hybrid; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Blumenhandel sucht einen Pflichtpraktikanten im HR-Bereich. Unterstütze die Personalabteilung bei der Optimierung von HR-Prozessen, Rekrutierung und administrativen Aufgaben. Du erhältst Einblicke in vielfältige HR-Themen und kannst eigene Ideen einbringen. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits erwarten dich.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Optionen

Mitarbeiterrabatt

Bezuschusstes Mittagessen

Kostenfreies Frühstück

Zuschuss zu Fahrrad-Abo

Moderne Arbeitsumgebung

Flache Hierarchien

Qualifikationen

• Eingeschriebener Student in Betriebswirtschaftslehre, Management oder Psychologie.
• Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil.

Aufgaben

• Unterstützung bei Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen.
• Eigenständige Betreuung unseres Bewerberpostfachs.
• Mitarbeit an Projekten im Bereich Employer Branding.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Analytisches Denkvermögen

MS Office

Ausbildung

Betriebswirtschaftslehre

Psychologie

Jobbeschreibung

Blume2000 Zentrale

Norderstedt, Germany

Job Description:

Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting, Employer Branding & HR bei Blume2000 Zentrale | softgarden

Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting, Employer Branding & HR

• Vollzeit, Hybrid, Norderstedt, Ohne Berufserfahrung, 28.04.25

Deine Rolle:

Möchtest du die Personalabteilung eines der größten Blumenhändler Europas aktiv unterstützen und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!

Als Praktikant (m/w/d) in der HR-Abteilung unterstützt du unser Team bei der Optimierung von HR-Prozessen, der Weiterentwicklung unserer Personalstrategien, der Rekrutierung, Pflege von Mitarbeiterdaten und administrativen Aufgaben rund um Personalplanung und -entwicklung. Dabei erhältst du Einblicke in vielfältige HR-Themen und hast die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.

Deine Aufgaben:

• Stellenausschreibungen: Unterstützung bei Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen
• Active Sourcing: Mitwirkung im Active Sourcing, Begleitung der Bewerberauswahl und Koordination von Terminen
• Bewerbermanagement: Eigenständige Betreuung unseres Bewerberpostfachs
• Vertragswesen: Erstellung von Verträgen
• Reporting & Analyse: Analyse unserer KPIs und Kommunikation der Ergebnisse mit relevanten Stakeholdern
• Employer Branding: Eigenverantwortliche Mitarbeit an Projekten im Bereich Employer Branding und Recruiting (z.B. Karriereseite, Social Media, Prozessoptimierung)
• HR-Projekte: Übernahme übergeordneter HR-Themen und eigener Projekte

Dein Profil:

• Eingeschriebener Student (m/w/d) der Betriebswirtschaftslehre, des Managements, der Psychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in PowerPoint und Excel
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort & Schrift (sehr gute Deutschkenntnisse)
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen
• Liebe zum Detail, Zuverlässigkeit und Proaktivität
• Motivation und Bereitschaft, das Team in Vollzeit für 5-6 Monate im Pflichtpraktikum zu unterstützen

Unsere Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen für eine optimale Work-Life-Balance
• Attraktive Zusatzleistungen über die Plattform Corporate Benefits
• 20 % Mitarbeiterrabatt sowie saisonale Blumen, Pflanzen und Dekoartikel
• Bezuschusstes Mittagessen und kostenfreies Frühstück
• Zuschuss zu Fahrrad-Abo und Fitnessangebote
• Moderne Arbeitsumgebung mit Co-Working-Spaces und kreativen Meetingräumen
• Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur
• Spannende Projekte mit modernen Technologien und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Wer wir sind:

Bei Blume2000 sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team voller Kreativität, Blumenliebe und Innovationsfreude. Ob in der Zentrale, im Onlineshop oder in Filialen – gemeinsam bringen wir mit unseren Produkten jeden Tag ein bisschen mehr Grün ins Grau und schaffen kleine Glücksmomente. Mit 250 Filialen und einem starken Online-Shop gestalten wir die Zukunft des Blumenhandels, wachsen kontinuierlich, treiben die Internationalisierung voran und setzen Maßstäbe in der Branche. Wir setzen auf Teamgeist, Nachhaltigkeit und Leidenschaft für unsere Produkte.