Your future duties and responsibilities :
Als Director (m / w / d) Insurance sind Sie verantwortlich für Bestandskunden in der Versicherungsbranche und die Gewinnung von Neukunden. Sie sind disziplinarischer Vorgesetzter von ca. 10-15 Mitarbeiter:innen und stellen gemeinsam mit Ihrem Team die vertragsgemäße Leistungserbringung sicher. Zu Ihren Aufgaben zählen:
- Weiterentwicklung des branchenspezifischen Beratungsportfolios
- Mitarbeit in Projekten als Managementberater:in sowie im Projekt-, Programm- und Servicemanagement
- Aufbau eines Kundennetzwerks mit dem Ziel, laufende Projekte erfolgreich zu führen, frühzeitig Cross- und Up-Selling-Potenziale zu identifizieren und eigene Business Development Aktivitäten durchzuführen
- Platzierung des gesamten CGI Portfolios, inklusive versicherungsfachlicher Beratung, Digitale Transformation, Security uvm., unter Einbeziehung der lokalen und globalen Delivery Center
- Identifikation neuer Themen für das Beratungsportfolio im Versicherungsbereich
- Nachhaltige Vertiefung und Ausbau unserer Branchenexpertise sowie Steigerung der Bekanntheit von CGI bei Kunden und in lokalen Märkten
- Entwicklung, Förderung und Motivation Ihrer Mitarbeiter:innen unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Interessen
Required qualifications to be successful in this role :
Sie haben ein abgeschlossenes Studium, mindestens acht Jahre Berufserfahrung in der Beratung von Versicherungen sowie einschlägige Berufserfahrung und ein Netzwerk in der Versicherungsbranche.
Zu Ihren Kompetenzen zählen außerdem :
- Mehrjährige Erfahrung in der Vertragsgestaltung und in der Durchführung von Kundenprojekten im Versicherungsumfeld
- Langjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Versicherungsfachliche Expertise sowie sehr gute Kenntnisse im Projekt-, Programm- und Servicemanagement
- Starke Kundenorientierung und ausgeprägte Vertriebsaffinität
- Erfahrung im strategischen Account Management
- Hohe Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten :
- Ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer Kultur des Miteinanders
- Flexibles Arbeiten, inklusive Homeoffice-Möglichkeiten
- Aktienbeteiligung, Gewinnbeteiligung basierend auf Leistung und Unternehmenserfolg
- Mobilitätsangebote wie Bahncard, Dienstfahrrad, Firmenwagen
- Sabbatical- und Elternzeit-Modelle
- Unterstützung bei persönlichen Herausforderungen, z.B. Sonderurlaub und Beratungshotline
- Vielfalt an Events und Freizeitaktivitäten zur Stärkung des Teamgeists
Key Skills :
- Vertriebserfahrung, Zeitmanagement, Marketing, Kundenservice, Kommunikation, Einzelhandel, Business Management, Außendienst, Telemarketing, Versicherung, Medicare, Telefonetikette
Employment Type :
Vollzeit
Experience :
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Versicherungen, idealerweise in Beratung und Führung
Vacancy :
1