Werkstudent Marketing Services mwd - 50 remote 16831

CRIF; Hamburg; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führender Informationsdienstleister sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im Marketing Services Team in Hamburg. Du wirst wertvolle Praxiserfahrung sammeln, indem du bei Datenanalysen, Angebotserstellungen und Kundenanfragen unterstützt. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten.

Leistungen

Mentale Gesundheitsberatung

Zuschuss zum Urban Sports Club

Moderne technische Ausstattung

30 Tage Urlaub

Kostenlose Parkplätze

Zuschuss zum Deutschlandticket

Einarbeitungs-Tage

Buddy-Programm

Wöchentlich frisches Obst

Inhouse-Trainings

Qualifikationen

• Idealerweise erste praktische Erfahrungen in einem kaufmännischen Umfeld.
• Sehr gute Excel-Kenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Vermarktung von Firmen- und Privatadressen.
• Durchführung von Rechercheaufgaben.
• Pflege des CRM-Systems.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Organisiert

Teamarbeit

Affinität zu Zahlen

Strukturierte Arbeitsweise

Excel-Kenntnisse

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Bachelor- oder Masterstudium

Jobbeschreibung

Werkstudent (m/w/d) Marketing Services (m/w/d) 50% Remote

Standort: Hamburg   Beginn der Tätigkeit: 01.07.2025

Darum geht's in dieser Position

Du bist analytisch, organisiert und möchtest wertvolle Praxiserfahrung im Marketing & Sales sammeln? Dann werde Teil unseres Marketing Services Teams bei CRIF! Wir suchen eine/n motivierte/n Werkstudenten (m/w/d), der uns bei spannenden Kundenprojekten unterstützt – angefangen bei der Datenanalyse und Potenzialbewertung über die Angebotserstellung bis hin zur Auftragsabwicklung.

Diese Aufgaben erwarten dich

1. Unterstützung des Teams bei der Vermarktung von Firmen- und Privatadressen, z.B. bei Datenselektion, Analyse und Rechnungserstellung
2. Selektion von Adressen und Zielgruppen im MarketingServicePortal
3. Durchführung von Rechercheaufgaben
4. Unterstützung bei der Auswertung von Kundenanfragen
5. Pflege unseres CRM-Systems
6. Mitarbeit bei der Erstellung von Reports für TeleSales und Marketingaktionen sowie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen

So kannst du bei uns punkten

1. Du bist im Bachelor- oder Masterstudium
2. Idealerweise hast du erste praktische Erfahrungen in einem kaufmännischen Umfeld gesammelt
3. Du hast eine Affinität zu Zahlen und Daten
4. Du arbeitest strukturiert, gewissenhaft und gerne im Team
5. Du hast sehr gute Excel-Kenntnisse
6. Du beherrschst Deutsch sehr gut und Englisch gut in Wort und Schrift

Das bieten wir dir ...

1. Arbeiten in einem internationalen FinTech-Unternehmen mit über 6.600 Mitarbeitenden weltweit
2. Arbeitskultur: schnelle Entscheidungswege, Meetingfreie Mittwoche
3. Onboarding: Einarbeitungs-Tage, Buddy-Programm
4. Moderne Büroräume in Hamburg (Nähe SBahnstation Bahrenfeld), wöchentlich frisches Obst
5. Mobilität: PNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze, Zuschuss zum Deutschlandticket
6. Hardware: Moderne technische Ausstattung inklusive eigenem Laptop
7. Work-Life-Balance: mobiles Arbeiten bis zu 50%, 30 Tage Urlaub, arbeitsfrei an 24.12. und 31.12.
8. Gesundheit: Mental Health Coaching, Zuschuss zum Urban Sports Club
9. Corporate Benefits: Zugang zu attraktiven Vorteilsangeboten
10. Weiterentwicklung: Inhouse-Trainings, fachliche Begleitung
11. Stunden: Bis zu 20 Stunden pro Woche während der Vorlesungszeit, sonst auch bis zu 39 Stunden

Über uns ...

Werde Teil eines führenden Informationsdienstleisters mit über 6.600 Mitarbeitenden in mehr als 85 Unternehmen und 40 Ländern. Unterstütze uns dabei, die Digital Customer Journey unserer Kunden ganzheitlich zu optimieren. Wir bieten integrierte Lösungen in den Bereichen Identity, Credit, Risk & Fraud Management sowie innovative Angebote in Digital Onboarding, Open Banking, Compliance, ESG, Adressermittlung und Marketing Services. Klingt gut? Dann schließ dich uns an!

Dein Weg zu uns

1. Bewerben: Sende deinen Lebenslauf über den Link oder per Mail an uns.
2. Kennenlerngespräch: Kurzes Telefonat mit HR.
3. Online-Interview: Mit Fachbereich und HR.
4. Vor-Ort-Interview: Persönliches Treffen und Rundgang durch unsere Büroräume.