Technischer Projektleiter Schaltanlagenbau Primärtechnik m/w/d, Essen
Essen, Germany
- Abwicklung und Betreuung von Schaltanlagenbauprojekten in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung
- Verantwortung für die Einhaltung von Projektzielen, u.a. Termine, Qualität und Kosten sowie die Optimierung und Einhaltung notwendiger Prozesse in der Projektausführung
- Interne und externe Koordination von Terminen mit allen Projektbeteiligten von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes
- Fachliche Verantwortung für die Einhaltung aller vereinbarten Planungsleistungen, das Montagepersonal sowie die Steuerung und Kontrolle von Subunternehmern
- Kundenprojekte im Bereich der Energieübertragung und -verteilung sowie Netzanschluss von Industrie-, Wind- und Solarparks
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, bevorzugt im Bereich Energie- oder Automatisierungstechnik, alternativ erfolgreich absolvierte Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker der Elektrotechnik m/w/d
- Erste praktische Berufserfahrung und Führungserfahrung in der Projektabwicklung bzw. Projektüberwachung im Bereich der Energieübertragung und -verteilung
- Kenntnisse in der Beurteilung von Montagetätigkeiten sowie Affinität zu unternehmerischen und betriebswirtschaftlichen Themen
- Führerschein Kl. B sowie Reisebereitschaft zwecks Begleitung der Projekte auch vor Ort (im westdeutschen Raum von Niedersachsen bis Baden-Württemberg)
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 - Level)
Wir bieten:
- Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit einem hohen Anteil „grüner“ sowie innovativer Geschäftsaktivitäten
- Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld sowie eine professionelle Einarbeitung in einem engagierten Team mit angenehmem Arbeits- und Betriebsklima
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten
- Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
- Verdienstausfallschutzversicherung mit Facharzt-Service (zusätzliches Krankentagegeld für 78 Wochen während des Krankengeldbezugs), Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm sowie Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops