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Projektmanager KI und Automatisierung, anteilig Homeoffice (w/m/d)

JR Germany

Wiesbaden

Hybrid

EUR 65.000 - 85.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Versicherungsdienstleistungen sucht einen Projektmanager für KI und Automatisierung in Wiesbaden. In dieser verantwortungsvollen Vollzeitposition gestalten Sie innovative digitale Lösungen und optimieren Prozesse, um die Unterstützung für Kunden und Mitarbeitende zu verbessern. Sie profitieren von einer flexiblen Work-Life-Balance, einem strukturierten Onboarding-Programm und attraktiven Zusatzleistungen wie Gesundheitsförderung und Altersvorsorge.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Strukturiertes Onboarding-Programm
Flexible Arbeitszeitmodelle
Attraktive Altersvorsorge
Gesundheitsförderungsangebote
Unternehmenseigene Lernplattform
Kantine
Kostenfreies Parken
Zugang zur Generali Kindertagesstätte
JobRad-Angebot

Qualifikationen

  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Projektleiter, Projektmanager oder Consultant.
  • Fundierte analytische und konzeptionelle Kenntnisse.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.

Aufgaben

  • Konzeption und Umsetzung digitaler Lösungen wie Chat- und Audio-Bots.
  • Prozessoptimierungen zur Unterstützung von Kunden und Mitarbeitenden.
  • Mitwirkung an Veränderungsprozessen unter Berücksichtigung der Menschen.

Kenntnisse

Analytische Kenntnisse
Konzeptionelle Kenntnisse
Initiative
Erfahrung in Geschäftsprozessoptimierung
Lean Management
Organisationsentwicklung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik

Tools

Prozessmodellierung
Geschäftsprozessmanagement

Jobbeschreibung

Projektmanager KI und Automatisierung, anteilig Homeoffice (w/m/d), Wiesbaden

Wiesbaden, Germany

Wir von Europ Assistance leben unseren Leitgedanken „YOU LIVE, WE CARE“. Denn wir sind immer für unsere Kunden da und leisten Hilfe in den Bereichen Reise, Mobilität, Gesundheit und Wohnen – im Alltag und im Notfall.

In unseren Büros in Rostock und München findest Du ein lebendiges Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben und flachen Hierarchien. Sei auch Du für unsere Kunden da, übernimm Verantwortung in verschiedenen Bereichen und bring Dein Fachwissen ein! Gestalte so mit uns die Zukunft der Hilfs- und Serviceleistungen.

Die Europ Assistance ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der GENERALI Gruppe.

Möchtest Du mit Leidenschaft innovative KI- und Automatisierungsprojekte maßgeblich mitgestalten?

Dann werde Mitglied unseres Teams, und wirke aktiv an der Weiterentwicklung unserer (Versicherungs-)Assistance-Services mit! Gemeinsam prägen wir die Zukunft unseres Unternehmens – durch moderne Technologien, ein starkes Miteinander und ein Verständnis für das große Ganze. Freu Dich auf abwechslungsreiche Projekte und Workshops, die sich um Strategie-, Prozess- und Organisationsentwicklung drehen.

Deine Aufgaben:

  1. Konzeption und Umsetzung digitaler Lösungen wie Chat- und Audio-Bots sowie methodischer Ansätze zur kontinuierlichen Optimierung der Abläufe
  2. Prozessoptimierungen, um die bestmögliche Unterstützung für Kunden sowie Mitarbeitende zu gewährleisten und eine nachhaltige Performance-Kultur zu etablieren
  3. Mitwirkung an Veränderungsprozessen unter Berücksichtigung der Menschen und ihrer Wirkung
  4. Schlüsselrolle für moderne Arbeitsansätze und eine lernende Organisation
  5. Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Ingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik
  6. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Projektleiter, Projektmanager oder Consultant – vorzugsweise im Bereich Digitalisierung, Unternehmensberatung oder Versicherungen
  7. Fundierte analytische und konzeptionelle Kenntnisse sowie Initiative bei der Lösung komplexer Aufgaben
  8. Erfahrung in Geschäftsprozessoptimierung, Lean Management und Organisationsentwicklung sowie ein sicheres Gespür für den Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
  9. Idealerweise Kenntnisse in Prozessmodellierung und modernen Methoden des Geschäftsprozessmanagements
  10. 30 Tage Urlaub und ein strukturiertes Onboarding-Programm
  11. Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und anteilige Homeoffice-Option (bei Standort Rostock oder München)
  12. Attraktive Altersvorsorgebausteine, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Versicherungsprodukte von Generali und Europ Assistance
  13. Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung: Über „EGYM“ kannst Du über 6.500 Partner im Sport- und Wellnessnetzwerk besuchen und an mehr als 2.000 Onlinekursen (Bewegung, Ernährung und Meditation) teilnehmen
  14. Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung
  15. Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali Kindertagesstätte sowie attraktives JobRad-Angebot
  16. Duz-Kultur, flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten
  17. Über unser „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro

In dieser verantwortungsvollen Vollzeitposition liegt das Gehalt – abhängig von Erfahrung und Qualifikation – zwischen 65.000 und 85.000 Euro jährlich.

Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderung bevorzugt berücksichtigt.

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