Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich Personenbeförderungsrecht in Hannover gesucht

TN Germany; Hannover; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Behörde sucht eine engagierte Person für die Sachbearbeitung im Bereich Personenbeförderungsrecht in Hannover. In dieser verantwortungsvollen Rolle tragen Sie zur Gewährleistung eines zuverlässigen öffentlichen Personennahverkehrs bei. Ihre Aufgaben umfassen die Genehmigung von Linienverkehr, die Prüfung von Tarifen sowie die Beratung von Verkehrsunternehmen. Mit einem kollegialen Team und flexiblen Arbeitsmodellen bietet diese Position eine hervorragende Balance zwischen Beruf und Privatleben. Wenn Sie eine Leidenschaft für den öffentlichen Verkehr haben und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten, ist dies die ideale Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Gleitzeit

Fortbildungsmöglichkeiten

Gesundheitsförderung

Kollegiales Miteinander

Qualifikationen

• Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung.

Aufgaben

• Genehmigung, Änderung und Widerruf von Linienverkehrsgenehmigungen.
• Prüfung von Tarifen und Fahrplänen sowie deren Zustimmung.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Belastbarkeit

MS-Office-Kenntnisse

Verwaltungsrecht

Ausbildung

Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2

Tools

E-Akte (VIS-Suite)

Jobbeschreibung

Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich Personenbeförderungsrecht in Hannover gesucht, Hanover

Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr

Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich Personenbeförderungsrecht in Hannover gesucht

Stellenausschreibung

Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich Personenbeförderungsrecht in Hannover gesucht

Stellenausschreibung

Bildrechte: NLStBV

Bei der Landesnahverkehrsgesellschaft Niedersachsen mbH (LNVG) in Hannover sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Dienstposten als

Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich „Personenbeförderungsrecht“

im Rahmen einer Zuweisung durch die Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr zu besetzen.

Der Dienstposten ist nach BesGr. A NBesG bewertet, freie und besetzbare Planstellen stehen zur Verfügung. Die Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an Beförderungsbewerber (w/m/d) und ist nur bedingt teilzeitgeeignet.

Über uns:

Als %ige Gesellschaft des Landes Niedersachsen dreht sich bei uns alles um den öffentlichen Nahverkehr – sei es auf der Schiene oder der Straße. Die LNVG ist u. a. aufgrund einer Beleihung landesweit zuständige Genehmigungsbehörde für den öffentlichen Personennahverkehr mit Bussen und Straßenbahnen, gleichzeitig gestaltet und koordiniert sie den Nahverkehr auf der Schiene. Im Rahmen ihrer Zuständigkeit für den straßengebundenen Linienverkehr regelt sie auch den nationalen und internationalen Busfernverkehr. Als Sachbearbeitung im Personenbeförderungsrecht leisten Sie mit ihrer täglichen Arbeit einen wichtigen Beitrag zur Gewährleistung eines verlässlichen, öffentlichen Personennahverkehrs.

Ihr zukünftiger Arbeitsplatz:

Ihr neuer Arbeitsplatz liegt zentral gelegen am Hauptbahnhof in Hannover (Dienstort) und bringt abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich des straßengebundenen ÖPNV mit sich, u. a.

weitgehend selbstständige Genehmigung, Änderung und den Widerruf von Linienverkehrsgenehmigungen, u. a. nach dem Personenbeförderungsgesetz (PBefG),

Erteilung einstweiliger Erlaubnisse,

Prüfung von Tarifen und Fahrplänen sowie deren Zustimmung,

Wahrnehmung der Aufsicht gegenüber Verkehrsunternehmen,

Beratung der Aufgabenträger bei genehmigungsrechtlichen Fragestellungen.

Ihre Qualifikation:

Voraussetzungen, die Sie mitbringen müssen:

Sie verfügen über die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste und befinden sich in einem bestehenden Beamtenverhältnis,

mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung.

Was Sie mitbringen sollten:

ein hohes Maß an Eigeninitiative und die Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten,

Team- und Kommunikationsfähigkeit,

Belastbarkeit und Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Prioritätensetzung, auch unter erhöhtem Arbeitsdruck,

gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise,

einen sicheren Umgang mit MS-Office-Standardsoftware, Kenntnisse im Umgang mit der E-Akte (VIS-Suite) sind von Vorteil,

vertiefte Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts,

betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sind wünschenswert.

Unser Angebot:

abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben,

kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen Team,

Einarbeitung auf dem Arbeitsplatz (u. a. eigenes On-Boarding-Konzept der LNVG),

Mobiles Arbeiten von bis zu drei Tagen die Woche (nach erfolgter Einarbeitung),

gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (durch z. B. Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle),

gemeinsame Aktivitäten wie Firmenevents,

Angebote zur Gesundheitsförderung,

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,

zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an SPNV und ÖPNV.

Bitte beachten Sie:

Die LNVG ist als Beliehene im Bereich „Personenbeförderungsrecht“ mit der Erfüllung wichtiger hoheitlicher Landesaufgaben betraut. Das Land Niedersachsen stellt ihr im Wege der Zuweisung die zur Aufgabenerfüllung notwendigen Beamtinnen/Beamten zur Verfügung. Personalrechtlich unterstehen diese der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr (NLStBV), fachlich und betrieblich der LNVG. Bewerbende erklären sich durch ihre Bewerbung konkludent mit einer unbefristeten Zuweisung von dem Amt entsprechenden Tätigkeiten bei der LNVG einverstanden.

Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden in Beachtung der allgemeinen rechtlichen Voraussetzungen bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, zudem sind Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten willkommen.

Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungsgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Besoldungsgruppe A NBesO sind Frauen unterrepräsentiert.

Ihre aussagefähige Bewerbung – nebst Lebenslauf, Kopie der letzten Ernennungsurkunde sowie der letzten Beurteilung (nicht älter als vier Jahre) – übersenden Sie bitte unter Erklärung Ihres Einverständnisses zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte und Benennung der Personalakten führenden Stelle (inkl. E-Mail und ggf. Tel.-Nr.) bis zum 9. Mai 5 unter dem Kennwort „Sachbearbeitung PBefG“ vorzugsweise über oder per Post an die

Landesnahverkehrsgesellschaft Niedersachsen mbH
Kurt-Schumacher-Straße 5
Hannover

Bei personalrechtlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an , Telefon (1) -; bei fachlichen Rückfragen an , Telefon (1) -.

Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, werden personenbezogene Daten gespeichert. Mit Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken und unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Wir vernichten Ihre Bewerbungsunterlagen 6 Monate nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens. Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer .

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