Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Country Manager Polen (all genders)

Cargoboard

Paderborn

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Gestern
Sei unter den ersten Bewerbenden

Erhöhe deine Chancen auf ein Interview

Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.

Zusammenfassung

Cargoboard sucht einen Country Manager für Polen, der den Markteintritt und -ausbau gestaltet. Die Rolle erfordert Kenntnisse im polnischen Logistikmarkt und bietet spannende Karrierechancen. Verantwortlichkeiten umfassen Strategieentwicklung, Kundenmanagement und enge Zusammenarbeit mit internen Teams.

Leistungen

monatliche Shoppingcard (Edenred)
Corporate Benefits
Jobticket
E-Bike Leasing
Homeoffice-Möglichkeit
Workations innerhalb der EU
Sportangebot über EGYM Wellpass
individuelles Equipment
Verpflegung im Office
unlimited Udemy-Kurse

Qualifikationen

  • Erfahrung im polnischen Logistikmarkt, insbesondere Stückgut und LTL.
  • Hervorragende Sprachkenntnisse in Polnisch (C1/C2) und Kommunikationssicherheit in Deutsch und Englisch (mindestens C1).

Aufgaben

  • Entwicklung und Steuerung der Markteintrittsstrategie für Polen.
  • Identifizierung von Geschäftschancen und potenziellen Kunden.
  • Begleitung des Aufbaus operativer Prozesse.

Kenntnisse

Unternehmerisches Denken
Hands-on-Mentalität
Kommunikationssicherheit

Jobbeschreibung

Stellendetails

Als Country Manager:in Polen gestaltest du maßgeblich unseren Markteintritt und -ausbau in Polen. Du kombinierst Branchenkenntnis mit Unternehmergeist und baust unser Geschäft operativ sowie strategisch vor Ort mit auf. Dabei wirst du zur zentralen Ansprechperson für unsere Partner, Kund:innen und internen Stakeholder in Polen und prägst unser Wachstum in einem der wichtigsten europäischen Märkte entscheidend mit. In dieser Funktion eröffnen sich dir spannende Karriere- und Entwicklungschancen.

Deine Projekte
  1. Du entwickelst und steuerst die Markteintrittsstrategie für Polen – von der Planung über Pilotierungen bis zur Skalierung.
  2. Mit deinem fundierten Verständnis der Zielgruppen steuerst du Marketing- und Vertriebsmaßnahmen passgenau und effizient.
  3. Durch dein Netzwerk und Marktverständnis identifizierst du Geschäftschancen, potenzielle Kund:innen und passende Speditionen.
  4. Du begleitest und unterstützt den Aufbau operativer Prozesse (end-to-end), auch direkt im Tagesgeschäft.
  5. Gemeinsam mit unseren Teams in Deutschland stellst du sicher, dass Kundenservice und Transportqualität funktionieren.
  6. Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus Operations, Sales, Produkt, Marketing und Support zusammen – dabei bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Angebots für den polnischen Markt ein.
  7. Kund:innen- und Partnermanagement gehören genauso zu deinem Alltag wie Reportings, Marktanalysen und Zieldefinitionen.
Was Du mitbringst
  1. Du kennst den polnischen Logistikmarkt – insbesondere im Bereich Stückgut und LTL – und hast idealerweise bereits Erfahrung in einem digitalen B2B-Umfeld gesammelt.
  2. Unternehmerisches Denken und Eigenverantwortung zeichnen dich aus: Du entwickelst Strategien, setzt Meilensteine und gehst Themen proaktiv an.
  3. Du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und fühlst dich auch im operativen Tagesgeschäft wohl.
  4. Du verfügst über hervorragende Sprachkenntnisse in Polnisch (C1/C2) sowie über ein hohes Maß an Kommunikationssicherheit in Deutsch und Englisch (jeweils mindestens C1).
  5. Du bringst die nötige Reisebereitschaft zwischen Polen und Deutschland mit.
Wir bieten Dir
  1. Financial Benefits: monatliche Shoppingcard (Edenred), Corporate Benefits, Jobticket, E-Bike Leasing und weitere finanzielle Vorteile.
  2. Work-Life-Integration: Homeoffice-Möglichkeit, Workations innerhalb der EU und Sonderurlaubstage für soziale Projekte und persönliche Anlässe.
  3. All you need: Sportangebot über EGYM Wellpass, ergonomischer Arbeitsplatz, individuelles Equipment und Verpflegung im Office.
  4. Culture & Spirit: Teamsport, Random Coffees, After-Work-Treffen und legendäre Firmenfeiern.
  5. Growth & Development: strukturiertes Onboarding, Rotation Days, unlimited Udemy-Kurse, Finanzierung von Weiterbildungen.
  6. Autonomy & Participation: schnelle Übernahme von eigenen Projekten, selbstbestimmtes Arbeiten und aktive Mitgestaltung unserer Prozesse.
Weitere Infos und Kontakt

Du hast noch Fragen? – Dann hilft dir Johanna aus dem People & Culture Team, erreichbar unter johanna.beste@cargoboard.com, gerne weiter.

Hinweis: Wir legen Wert auf digitale und schnelle Prozesse und präferieren aus diesem Grund die Bewerbung über unsere Karriereseite. Wir bitten um Verständnis, dass postalische Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden können.

Über uns

Cargoboard – gestartet als kleines Start-up aus der Paderborner Gründerszene, haben wir uns in den letzten Jahren zu einem etablierten Tech- und Logistikunternehmen entwickelt. Unser Ziel? Durch unsere kundenzentrierten und digitalen Prozesse den Logistikmarkt der Zukunft zu revolutionieren. Jeden Tag arbeiten wir daran, über uns hinauszuwachsen, unsere Ziele zu erreichen und gemeinsam eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Unser Erfolg basiert auf einem starken Team, bei dem jedes Teammitglied eine entscheidende Rolle spielt. Werde Teil dieser Erfolgsgeschichte und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistik!

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.