Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Doktorand (w/m/d) - LS B2B Verhandlungen & Beschaffung I

TN Germany; Vallendar; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

A leading academic institution in Vallendar seeks a motivated doctoral candidate to develop a research project in B2B negotiations. The role offers close collaboration with industry partners and renowned scholars, providing a strong foundation for a successful career in business or academia.

Leistungen

Academic Environment

International Work Environment

Qualifikationen

• Strong academic background in business or psychology.
• Experience in consulting or startups is a plus.

Aufgaben

• Develop research project in B2B negotiations with publications.
• Collaborate with renowned practice partners.
• Assist in teaching activities related to dissertation.

Kenntnisse

Curiosity

Openness

Analytical Skills

Ausbildung

Master's Degree in Business Administration

Master's Degree in Psychology

Jobbeschreibung

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Client:

WHU – Otto Beisheim School of Management

Location:

Job Category:

-

EU work permit required:

Yes

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Job Reference:

c93d2ea362be

Job Views:

1

Posted:

11.05.2025

Expiry Date:

25.06.2025

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Job Description:

Ihr Profil

Kontakt

General information

We always work empirically. This means that all our research has immediate real-life relevance. You will work closely with us during your entire dissertation project, and we will very regularly provide you with constructive feedback and support. Our goal is to equip you for a successful career in business as well as in academia. You will learn to apply cutting-edge analytical techniques, improve your decision making, and be able to build highly effective business relationships. These skills will enable you to excel in your career just like our alumni, who went on to become top managers (e.g., Peter Körte, Thomas Germer), founders/entrepreneurs (e.g., Sebastian Kreft, Dirk Breitschwerdt), professors (e.g., Jiachun Lu, Leopold Ried, Felix Reimann), and partners at top-tier consulting firms (e.g., Gavin Meschnig, Andreas Jentzsch).

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Allgemeine Informationen

Wir arbeiten immer empirisch. Das bedeutet, dass Forschung bei uns immer praktischen Nutzen hat. Während deiner Promotion bekommst Du von uns durchgehend konstruktives Feedback und Unterstützung. Unser Ziel ist es, dass dir nach deiner Promotionszeit sowohl eine Karriere in der Unternehmenspraxis als auch in der Wissenschaft offensteht. Du wirst neue analytische Methoden anwenden und lernen, bessere Entscheidungen zu treffen und Geschäftsbeziehungen erfolgreich zu gestalten. Solche Fähigkeiten ermöglichen es dir, dich in herausragender Weise zu entwickeln – ähnlich wie unsere Lehrstuhl-Alumni, die bspw. als Top Manager (z. B. Peter Körte, Thomas Germer), Gründer/Unternehmer (z. B. Sebastian Kreft, Dirk Breitschwerdt), Professoren (z. B. Jiachun Lu, Leopold Ried, Felix Reimann) oder Partner führender internationaler Beratungsunternehmen (z. B. Gavin Meschnig, Andreas Jentzsch) erfolgreich sind.

Unsere Gruppe ist ausgesprochen forschungsstark und wird daher regelmäßig zu den zehn weltweit führenden Universitäten in unserem Gebiet gezählt (). Mit etwa 40 erfolgreichen Promotionsprojekten und gut 20 internationalen Dissertationspreisen haben wir am Lehrstuhl eine Leistungsbilanz, die für sich spricht. Der Hauptbetreuer deines Promotionsprojekts wird Professor Lutz Kaufmann sein, der 2021 als erster Managementforscher aus Kontinentaleuropa einen Distinguished Scholar Award der Academy of Management erhalten hat – einer der, wenn nicht der prestigeträchtigste und bedeutendste Forschungspreis in unserem Feld.

Dein Background kann sowohl Psychologie als auch Betriebswirtschaft sein.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung deines Forschungsprojektes im Feld B2B-Negotiations mit Publikation wissenschaftlicher Artikel in führenden Journals
• Zusammenarbeit mit renommierten Praxispartnern im Rahmen deiner Forschung, von Start-Ups bis zu etablierten Großunternehmen
• Zusammenarbeit mit führenden Wissenschaftlern in den USA
• Mitarbeit in Lehrveranstaltungen und Praxisprojekten mit engem Bezug zu deinem Dissertationsprojekt – die Lehrunterstützung umfasst etwa 20% deiner Zeit

Ihr Profil

• Du arbeitest neugierig, aufgeschlossen und bist bereit, dein Forschungsprojekt selbständig und intensiv voranzutreiben
• Du teilst unsere akademische Neugierde und unsere Begeisterung für empirische Forschung, die zu anwendbaren Ergebnissen führt
• Du hast einen sehr guten Masterabschluss in BWL, (Arbeits- und Organisations-) Psychologie oder einem verwandten Studienfach (eine Spezialisierung in Supply Chain Management oder ein vorheriger Fokus auf Verhandlungen ist nicht erforderlich)
• Dein Englisch ist sehr gut
• Arbeitserfahrung und/oder Praktika (z. B. in Consulting, Strategie, Einkauf oder Start-Ups) sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Was wir bieten

Akademisches Umfeld

An der WHU forschen und lehren mehr als 50 Fakultätsmitglieder in den Bereichen Management, Finanz- und Rechnungswesen, Volkswirtschaftslehre, Unternehmertum und Innovation, Marketing und Vertrieb sowie Supply Chain Management. Die hohe Forschungskompetenz der WHU ist das Ergebnis einer Besinnung auf drei wesentliche Forschungsgrundsätze: Qualität, Internationalität und Anwendungsbezug für Lehre und Praxis.

Kontakt

Prof. Dr. Lutz Kaufmann

Lehrstuhlinhaber
Tel.: [phone]
E-Mail: @

Über uns

Die WHU – Otto Beisheim School of Management ist die renommierteste private Hochschule in Deutschland und genießt auch international hohes Ansehen. Unsere Standorte in Vallendar und Düsseldorf bieten ein spannendes und sehr internationales Arbeitsumfeld. Die Kultur an der WHU ist geprägt von unternehmerischem Denken, Internationalität, Diversität, einem guten Miteinander und einem starken Bekenntnis zu Exzellenz in allen Bereichen.