examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst in Erfurt

TN Germany; Erfurt; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Organisation im Gesundheitswesen sucht eine examinierte Pflegefachkraft für den ambulanten Pflegedienst in Erfurt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Pflege von Senior*innen und die Dokumentation der Pflegeleistungen. Sie profitieren von attraktiven Arbeitsbedingungen, einem zukunftssicheren Arbeitsplatz und umfangreichen Sozialleistungen. Wenn Sie Freude an der Arbeit mit älteren Menschen haben und bereit sind, sich weiter zu qualifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

30 Tage Urlaub

attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag

betriebliche Altersvorsorge

regelmäßige Fort- und Weiterbildungen

Funktionszulage bei besonderen Beauftragungen

Qualifikationen

• Sie sind examinierte Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in).
• Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System sowie an Wochenenden mit.

Aufgaben

• Pflege der Seniorinnen und Senioren gemäß Pflege- und Betreuungsplanung.
• Durchführung von Pflegevisiten und Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen.
• Erstellung einer zeitnahen und nachvollziehbaren Pflegedokumentation.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Freude an der Arbeit mit Senior*innen

Ausbildung

examinierte Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst in Erfurt, Erfurt

AWO Landesverband Thüringen e. V.

Ihre Aufgaben

• Sie pflegen die Seniorinnen und Senioren in Übereinstimmung mit der gemeinsamen Pflege- und Betreuungsplanung und den trägerinternen Standards. Das gilt insbesondere für behandlungspflegerische Leistungen.
• Sie führen Pflegevisiten durch und beteiligen sich an interdisziplinären Fallbesprechungen.
• Sie erstellen eine zeitnahe und nachvollziehbare Pflegedokumentation.

Was wir bieten

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen
• 30 Tage Urlaub
• 2 Sonderzahlungen im Jahr
• Zahlreiche Sozialleistungen und umfangreiche Benefits
• betriebliche Altersvorsorge
• vermögenswirksame Leistungen
• Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
• betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
• steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
• Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste
• Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten

Was Sie mitbringen

• Sie sind examinierte Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in).
• Sie sind verantwortungsbewusst und haben Freude an der Arbeit mit Senior*innen.
• Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit.
• Sie sind bereit, sich weiter zu qualifizieren.