Auszubildende (m/w/d) für den Beruf Pflegefachfrau/Pflegefachmann

Bundesstadt Bonn; Bonn; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine wachsende Stadt sucht mehrere Auszubildende für die Pflegefachfrau/-mann-Ausbildung. Die Ausbildung in den Seniorenzentren bietet die Möglichkeit, wertvolle Fähigkeiten in der Pflege zu erlernen und sich auf eine erfüllende Karriere vorzubereiten. Sie werden in einem unterstützenden Umfeld arbeiten, das auf die Bedürfnisse älterer Menschen eingeht und Ihnen die notwendigen Kenntnisse vermittelt, um kompetent zu pflegen und zu beraten. Die Ausbildung dauert drei Jahre und bietet attraktive Vergütungen sowie zahlreiche Vorteile, einschließlich eines sicheren Arbeitsplatzes und der Möglichkeit, an einem EU-Praktikum teilzunehmen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Pflege mit!

Leistungen

attraktive Ausbildungsvergütung

sicherer Arbeitsplatz

vermögenswirksame Leistungen

30 Tage Urlaub

kostenfreies Deutschlandticket

Abschlussprämie von 400 Euro

EU-Praktikum

Altersversorgung

Qualifikationen

• Abschluss der Fachoberschulreife oder gleichwertiger Abschluss erforderlich.
• Mindestens einjähriger Berufsabschluss in einem Pflegeberuf von Vorteil.

Aufgaben

• Betreuung und Pflege von alten und pflegebedürftigen Menschen.
• Erlernen medizinischer Grundlagen und korrekter Dokumentation.

Kenntnisse

Empathie

Pflegekenntnisse

Dokumentationsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Fachoberschulreife

Hauptschulabschluss

Jobbeschreibung

Die Bundesstadt Bonn sucht für die Seniorenzentren

mehrere Auszubildende (m/w/d) für den Beruf der Pflegefachfrau/des Pflegefachmanns

Die UNO- und Beethovenstadt Bonn, in der rund 328.000 Einwohnerinnen und Einwohner leben, ist eine wachsende Stadt und bietet eine hohe Lebensqualität sowie vielseitige Freizeitmöglichkeiten.

Die Bundesstadt Bonn unterstützt die ab 1.1.2020 neu entwickelte und generalisierte Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann. Zu den Aufgaben gehört bei den Seniorenzentren die Betreuung und Pflege alter sowie pflegebedürftiger Menschen. Sie lernen während Ihrer Ausbildung, wie man Bewohner/-innen aber auch deren Angehörigen empathisch, aber dennoch mit der notwendigen Distanz, begleitet. Sie erhalten das nötige Fachwissen um Personen kompetent zu pflegen und zu beraten. Darüber hinaus erlernen Sie medizinische Grundlagen sowie die korrekte Dokumentation Ihrer Tätigkeiten und die Erstellung der digitalen Pflegeplanung.

Die Ausbildung wird bei den Seniorenzentren der Bundesstadt Bonn in einer der vollstationären Einrichtungen durchgeführt. Über die drei möglichen Ausbildungsorte, das St. Albertus-Magnus-Haus, das Haus Elisabeth und das Wilhelmine-Lübke-Haus, können Sie sich über den untenstehenden Link genauer informieren.

Der Berufsschulunterricht findet in Form von Blockunterricht statt. Anders als in anderen Ausbildungsberufen müssen Sie sich für die Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann nicht nur bei einem Arbeitgeber (hier: Bundesstadt Bonn), sondern auch bei der Berufsschule bewerben und von dieser eine Einstellungszusage erhalten. In Bonn gibt es zum Beispiel folgende Institutionen, mit denen wir gerne zusammenarbeiten:

• Akademie für Pflege, Gesundheit und Soziales der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. (s. Link unten)
• Bonner Verein für Pflege- und Gesundheitsberufe e.V. (s. Link unten)
• TÜV Nord Bildung gGmbH, Bildungszentrum für Gesundheit und Pflege (s. Link unten)

Die Ausbildung dauert insgesamt 3 Jahre. Die o. g. Schulen für Altenpflege bieten jedes Jahr folgende Einstellungstermine an:

Akademie für Pflege, Gesundheit und Soziales der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.:

• 1. April
• 1. Oktober

Bonner Verein für Pflege- und Gesundheitsberufe e.V.:

• 1. März
• 1. Juni
• 1. September
• 1. November

Kolping Bildung Deutschland Pflegeschule Troisdorf:

• keine festgelegten Starttermine

Einstellungsvoraussetzungen

1. die Fachoberschulreife oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss
2. der Hauptschulabschluss nach Klasse 10 A oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss
3. der Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer,
• ein staatlich anerkannter oder staatlich geprüfter Berufsabschluss in einem landesrechtlich geregelten Assistenz- oder Helferberuf in der Pflege von mindestens einjähriger Dauer, der den von der Arbeits- und Sozialministerkonferenz 2012 und von der Gesundheitsministerkonferenz 2013 beschlossenen Mindestanforderungen an Ausbildungen zu Assistenz- und Helferberufen in der Pflege entspricht,
• eine bis zum 1. Januar 2020 begonnene, erfolgreich abgeschlossene landesrechtlich geregelte Ausbildung in der Krankenpflegehilfe oder Altenpflegehilfe von mindestens einjähriger Dauer oder
• eine auf der Grundlage des Krankenpflegegesetzes in seiner Fassung von 1985 erteilte Erlaubnis als Krankenpflegehelferin oder Krankenpflegehelfer nachgewiesen wird, oder

der erfolgreiche Abschluss einer sonstigen zehnjährigen allgemeinen Schulbildung.

Während der Ausbildung ist eine Beschäftigung in Teilzeit möglich.

Eine vorherige Hospitation in einer unserer Einrichtungen ist nach Absprache gewünscht.

Nähere Informationen zum Ausbildungsberuf finden Sie unter hier oder hier.

Klicken Sie hier, um auf unserem Instagram-Kanal umfassende Einblicke in die Ausbildung zu erhalten.

Das bieten wir

• attraktive Brutto-Ausbildungsvergütung in Höhe von
• 1.340,69 Euro im ersten Ausbildungsjahr
• 1.402,07 Euro im zweiten Ausbildungsjahr
• 1.503,38 Euro im dritten Ausbildungsjahr
• einen sicheren Arbeitsplatz
• vermögenswirksame Leistungen
• einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• ein kostenfreies dienstliches Deutschlandticket
• eine Abschlussprämie in Höhe von 400 Euro bei erfolgreichem Bestehen der Abschlussprüfung beim ersten Versuch
• die Möglichkeit an einem EU-Praktikum teilzunehmen
• zusätzliche Altersversorgung in der Rheinischen Versorgungskasse

Bewerbungsunterlagen

Bitte fügen Sie Ihrer Onlinebewerbung folgende Unterlagen bei:

• ein Bewerbungsanschreiben
• einen tabellarischen Lebenslauf
• eine Fotokopie des letzten Schulzeugnisses oder des Schulabschlusszeugnisses
• Nachweise über abgeleistete Praktika, soweit vorhanden
• Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse, soweit vorhanden.

Kontakt

Für Auskünfte zum Ausbildungsinhalt steht Ihnen bei den Seniorenzentren Herr Masson unter der Rufnummer 0228 – 9785745 gerne zur Verfügung. Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen beim Personal- und Organisationsamt Frau Verweyen unter der Rufnummer 0228 – 772506 gerne zur Verfügung.

Gemäß Landesgleichstellungsgesetz und Gleichstellungsplan der Bundesstadt Bonn werden Bewerbungen von Frauen für diese Stelle bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Bundesstadt Bonn würde sich sehr freuen, wenn sich auch ausländische Bewerberinnen und Bewerber beziehungsweise solche mit Migrationshintergrund angesprochen fühlen.

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.

Weiterführende Informationen

Die Seniorenzentren der Bundesstadt Bonn: www.sz-bonn.de

Akademie für Pflege, Gesundheit und Soziales der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.: hier

Bonner Verein für Pflege- und Gesundheitsberufe e.V.: hier

TÜV Nord gGmbH: www.tuev-nord-bildung.de

Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie im Internet unter: hier

Bewerben Sie sich jetzt online!