HR Assistant (m/w/d) - Hybrides Arbeiten möglich

DIS Deutscher Industrie Service AG; Frankfurt; Hybrid; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Personalvermittlungsagentur sucht eine HR Assistenz, die das HR-Team unterstützt und spannende Aufgaben in einem kollegialen Umfeld übernimmt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die organisatorische und administrative Unterstützung der HR-Leitung, das Bewerbermanagement sowie die Planung von Dienstreisen. Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich weiterzuentwickeln. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einem attraktiven Gehaltspaket ist dies eine hervorragende Gelegenheit, Ihre Karriere im HR-Bereich voranzutreiben.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV

Gleitzeitregelung

Homeoffice - Option

Umfassende Einarbeitung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
• Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil.

Aufgaben

• Unterstützung der HR-Leitung und des HR-Teams bei administrativen Aufgaben.
• Mitwirkung im Bewerbermanagement und Koordination von Projekten.

Kenntnisse

Organisationsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

MS Office Anwendungen

Deutsch (muttersprachlich)

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Sie möchten im Bereich Human Resources weiter Fuß fassen und sich aktiv in allen HR-Themen mit einbringen können? Dann haben wir die richtige Position für Sie:

Wir suchen zur Verstärkung des Teams eine HR Assistenz (m/w/d). Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in der Direktvermittlung zu besetzen.

Das klingt nach der richtigen Stelle für Sie? Dann nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf und ein anschließendes Kennenlernen!

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Gehaltspaket
• Spannende Aufgaben in einem kollegialen Klima und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
• Gleitzeitregelung
• Homeoffice - Option

Ihre Aufgaben

• Organisatorische und administrative Unterstützung der HR-Leitung sowie des HR-Teams
• Mitwirkung im Bewerbermanagement
• Eigenverantwortliche Betreuung aller administrativen Aufgaben im operativen Tagesgeschäft eines definierten Betreuungsbereiches
• Erstellung von Präsentations- sowie Entscheidungsvorlagen
• Betreuung & Koordination bereichsübergreifender Projekte
• Planung & Organisation von Dienstreisen sowie eigenständige Abwicklung & Abrechnung

Ihr Profil

• Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Im Idealfall können Sie erste Berufserfahrung im HR-Bereich vorweisen
• Sie besitzen sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und gute Englischkenntnisse

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 11/24

Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.