Anwalt für Arbeitsrecht

Staatliche Hochschule für Musik und Darstellende Kunst Mannheim; Frankfurt; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen sucht einen Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht in Frankfurt. In dieser unbefristeten Position beraten Sie Arbeitgeber in nationalen und internationalen arbeitsrechtlichen Fragen und gestalten aktiv den Bereich Arbeitsrecht mit. Flexible Arbeitsmodelle und ein dynamisches Umfeld erwarten Sie.

Leistungen

Dynamisches und internationales Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitsmodelle

Unbefristete Position

Freiraum für eigene Ideen

Attraktive Vergütung mit Bonussystem

Qualifikationen

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der arbeitsrechtlichen Beratung von Arbeitgebern.
• Fundierte Kenntnisse im gesamten Spektrum des Arbeitsrechts.

Aufgaben

• Beratung von Arbeitgebern in allen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.
• Vertretung der Mandanten in arbeitsgerichtlichen Verfahren.
• Eigenverantwortliche Mandatsführung sowie Mandatsakquise.

Kenntnisse

Analytische Denkweise

Unternehmerisches Denken

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Unser Kunde sucht einen Rechtsanwalt (m / w / d) im Bereich Arbeitsrecht zur Verstärkung des Teams am Standort Frankfurt. In dieser Position beraten Sie Arbeitgeber in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen – national wie international – und wirken aktiv am Ausbau des Bereichs mit.

Ihre Aufgaben :

• Beratung von Arbeitgebern in allen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
• Vertretung der Mandanten in arbeitsgerichtlichen Verfahren
• Bearbeitung komplexer Sachverhalte auch im internationalen Kontext
• Eigenverantwortliche Mandatsführung sowie Mandatsakquise
• Mitwirkung beim weiteren Ausbau des Bereichs Arbeitsrecht – perspektivisch auch mit eigenem Team
• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit zwei bestandenen Staatsexamina (mindestens je 7 Punkte)
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der arbeitsrechtlichen Beratung von Arbeitgebern
• Fundierte Kenntnisse im gesamten Spektrum des Arbeitsrechts, auch in grenzüberschreitenden Mandaten
• Erfahrung in der eigenständigen Mandatsführung und Freude an unternehmerischem Denken
• Idealerweise bestehendes oder portables Mandatsgeschäft (kein Muss)
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytische Denkweise, sicheres Auftreten und hohe Eigenmotivation

Das Angebot :

• Dynamisches und internationales Arbeitsumfeld mit gelebter Vielfalt und Chancengleichheit
• Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Unbefristete Position mit klarer Entwicklungsperspektive
• Freiraum für eigene Ideen und Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung mit einem Bonussystem, das sowohl fachliche Leistung als auch soziale Kompetenzen und Teamverhalten berücksichtigt
• Strukturierte, standortübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der bundesweiten Arbeitsrechtsgruppe zur effizienten Projektsteuerung und besseren Auslastungsplanung

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!