Teamleitung Payroll (m / w / d)

3eck Consulting GmbH; Rottweil (Kernstadt); Hybrid; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Familienunternehmen im Raum Rottweil sucht einen Payroll-Teamleiter mit SAP HCM Kenntnissen. Sie führen ein engagiertes Team und sind verantwortlich für die Entgeltabrechnung nach IGM-Tarifvertrag. Flexible Arbeitszeiten und ein familiäres Umfeld werden geboten.

Leistungen

35-Stunden-Woche

2–4 Remote-Tage pro Woche möglich

Familiäres Arbeitsumfeld

Qualifikationen

• Fundierte Erfahrung in der Payroll, insbesondere mit SAP HCM.
• Führungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss.

Aufgaben

• Fachliche & disziplinarische Führung eines vierköpfigen Payroll-Teams.
• Verantwortung für die komplette Entgeltabrechnung (A–Z) nach IGM-Tarifvertrag.
• Optimierung & Weiterentwicklung der Module Personalabrechnung & Zeitwirtschaft.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Verantwortungsbewusstsein

Hands-on-Mentalität

Tools

SAP HCM

Jobbeschreibung

Über uns

SAP HCM | Tarifumfeld | Familienunternehmen | 35h-Woche | bis 100k

„Wenn’s bei der Abrechnung auf den Cent ankommt – sind Sie genau in Ihrem Element?“ Dann führen Sie ein eingespieltes Payroll-Team mit SAP HCM in die nächste Runde – in einem tarifgebundenen, modernen Familienunternehmen im Raum Rottweil.

Aufgaben

1. Fachliche & disziplinarische Führung eines vierköpfigen Payroll-Teams – eingebettet in klare Prozesse und stabile Strukturen
2. Verantwortung für die komplette Entgeltabrechnung (A–Z) nach IGM-Tarifvertrag mit SAP HCM
3. Optimierung & Weiterentwicklung der Module Personalabrechnung & Zeitwirtschaft – in enger Zusammenarbeit mit IT & SAP-Consultants
4. Betreuung vielfältiger Themen wie Altersvorsorge, Pfändungen, Altersteilzeit, Tarifvertragsanwendung u. v. m.
5. Enge Zusammenarbeit mit „Compensation & Benefits“ sowie aktive Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten

Ihr Profil

• Fundierte Erfahrung in der Payroll, insbesondere mit SAP HCM
• Führungserfahrung ist ein Plus – aber kein Muss: Auch Payroll-Expert:innen mit Wunsch zur Weiterentwicklung sind herzlich willkommen!
• Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Blick für Prozesse und Qualität

Wir bieten

• Jahresgehalt 80.000–100.000 € – nach IGM-Tarifvertrag
• 35-Stunden-Woche, vertraglich geregelt
• 2–4 Remote-Tage pro Woche möglich
• Ein familiäres Arbeitsumfeld mit bodenständiger Kultur und langfristiger Perspektive

Kontakt

Neugierig? Dann lassen Sie uns sprechen – ganz diskret und unkompliziert.

Sven Tanecker

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