Produktionsleiter (m/w/d) Kartonmaschine PM4

JR Germany; Hoya; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Produktionsleiter für die Kartonmaschine PM4 in Hoya. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die Überwachung der Produktionsanlagen und die Einhaltung von Sicherheits- und Umweltstandards. Sie bringen Ihre Führungskompetenz und technisches Know-how ein, um die Produktionsziele zu erreichen und die Kosten zu optimieren. Mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation bietet dieses Unternehmen ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld, in dem Ihre Beiträge geschätzt werden. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Papierindustrie haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Tarifliche Bezahlung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Kantine vor Ort

Vergünstigte Mitgliedschaft bei einem örtlichen Sportverein

Offenes und freundliches Betriebsklima

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Papiererzeugung oder mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position.
• Hohes technisches Know-how in Kartonherstellung und Ausrüstung.

Aufgaben

• Überwachung der Produktionsanlagen hinsichtlich Umwelt- und Energieeffizienz.
• Personalplanung, -führung und Mitarbeitergespräche.
• Optimierung der Produktionsziele und Kosten.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Change Management

Technisches Know-how in Kartonherstellung

Kommunikationsfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Studium der Papiererzeugung

Erfahrung in ähnlicher Position

Jobbeschreibung

Produktionsleiter (m/w/d) Kartonmaschine PM4, hoya

Ihre Zukunft – perfekt verpackt.
Smurfit Westrock gehört mit weltweit 100.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 40 Ländern zu den führenden Anbietern von papierbasierten Verpackungslösungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Produktionsleiter (m/w/d) Kartonmaschine PM4 am Standort Hoya. Unser Standort Hoya verbindet die Vorteile eines weltweit erfolgreichen Konzerns mit den Werten eines regional verwurzelten Mittelständlers mit ca. 400 Mitarbeitenden. Kurze Entscheidungswege, Verbundenheit zur Region und ein kollegiales Umfeld sind uns ebenso wichtig wie der Fokus auf Arbeitssicherheit und Nachhaltigkeit. Wir sind stolz darauf, hochwertige Produkte aus recyceltem Altpapier zu kreieren. Für unseren weiteren Erfolg suchen wir Sie als Verstärkung in unserem Team!

• Einhaltung und Weiterentwicklung der Arbeitssicherheitsregeln und -ziele
• Überwachung der Produktionsanlagen im Hinblick auf Umwelt- und Energieeffizienzstandards
• Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit und Erreichung der Produktionsziele
• Durchführung von Schwachstellenanalysen und Qualitätsbeurteilungen
• Optimierung der Kosten, insbesondere Energie-, Rohstoff- und Hilfsstoffkosten
• Personalplanung, -führung, Mitarbeitergespräche und Motivation
• Planung und Koordination von Maschinenwartungen und Großreparaturen
• Erstellung von Strategieplänen und Produktportfolio-Optimierung
• Überwachung der Produktionsprozesse zur Sicherstellung von Qualität, Produktivität und Termintreue
• Realisierung von Investitionsprojekten und Verfahrenstechnik-Optimierungen

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Papiererzeugung oder mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position
• Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft an einer Karton- oder Papiermaschine
• Erfahrung im Change Management
• Hohes technisches Know-how in Kartonherstellung, Streicherei und Ausrüstung
• Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Hohe soziale Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
• Flexibilität, Engagement, Stressresistenz und Bereitschaft zum Bereitschaftsdienst
• Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeit
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld in einem innovativen Unternehmen
• Mitwirkung an nachhaltigen Verpackungslösungen
• Vorteile eines internationalen Konzerns und eines regionalen Mittelständlers
• Ausgeprägte Arbeitssicherheit
• Tarifliche Bezahlung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kantine vor Ort
• Vergünstigte Mitgliedschaft bei einem örtlichen Sportverein
• Offenes und freundliches Betriebsklima