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Personalsachbearbeiter (Vollzeit oder Teilzeit) (m/w/d)

Hays

Oyten

Hybrid

EUR 40.000 - 70.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht nach einem engagierten Personalreferenten, der die gesamte Personalsachbearbeitung übernimmt, von der Einstellung bis zum Austritt. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Vorbereitung und Kontrolle der monatlichen Entgeltabrechnung sowie für die Pflege von Stammdaten und die Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden. Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Home Office machen diese Position besonders attraktiv. Wenn Sie eine Hands-On Mentalität mitbringen und eine strukturierte Arbeitsweise schätzen, ist dies Ihre Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Ihre HR-Karriere voranzutreiben.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterparkplätze
30 Tage Urlaub
Bike-Leasing
Weiterbildungsmöglichkeiten
Home Office Option (2x/Woche)

Qualifikationen

  • Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Bereich Payroll.
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel.

Aufgaben

  • Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum Austritt.
  • Vorbereitung und Kontrolle der monatlichen Entgeltabrechnung.

Kenntnisse

Personalwesen
MS Office-Kenntnisse
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Eigenständige Arbeitsweise
Hands-On Mentalität

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

Excel

Jobbeschreibung

Aufgaben
  • Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum Austritt
  • Vorbereitung, Kontrolle und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung
  • Stammdatenpflege und Bescheinigungswesen
  • Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in personalrelevanten Themen
  • Bewerbermanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit dem HR Business Partner
Qualifikationen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Bereich Payroll (vorbereitend)
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Mindestens erweiterte Grundkenntnisse in Englisch (überwiegend schriftliche Korrespondenz)
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hands-On Mentalität
Wir bieten
  • Unbefristete Festanstellung
  • Vollzeit- und Teilzeit ab 32h/Woche möglich
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mitarbeiterparkplätze vorhanden
  • Mit Option auf Home Office (2x/Woche)
  • 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing, Weiterbildungsmöglichkeiten

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.

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