Director Human Resources (w/m/d)

TN Germany; Singen (Hohentwiel); Hybrid; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovationsgetriebenes Unternehmen sucht einen HR Site Lead in Singen. Verantwortlich für die Personalstrategie und Transformation zur globalen Impfstoffproduktion. Bieten ein hybrides Arbeitsmodell und zahlreiche Benefits.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Hybrides Arbeitsmodell

Betriebliche Altersversorgung

Fort- und Weiterbildungen

Dienstwagen

Gesundheits- und Sportprogramme

Subventionierte Kantine

Vertrauensarbeitszeit

Mitarbeiterrabatte

Erfolgsbonus

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen.
• Fundiertes Know-how in Organisations- und Personalentwicklung.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung strategischer HR-Initiativen.
• Beratung der Führungskräfte in Personalangelegenheiten.

Kenntnisse

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Beratungsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Interkulturelle Sensibilität

Ausbildung

Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement

Tools

HR-Analyse-Tools

Jobbeschreibung

Du bist auf der Suche nach einem patientenorientierten, innovationsgetriebenen Unternehmen, das dich inspiriert und deine Karriere fördert? Dann nimm deine Zukunft in die Hand und werde Teil von Takeda als

HR Site Lead

Als HR Site Lead bist du für die Ausrichtung der Personalstrategie des Produktionsstandorts Singen auf die Ziele der Geschäftseinheit verantwortlich, um fundamentale Voraussetzungen für den Unternehmenserfolg zu schaffen. Du unterstützt die Transformation der Manufacturing Site zum globalen Vaccine Hub und bist Teil des Site Leadership Teams von Singen, des HR Leadership Teams von Deutschland sowie des internationalen HR-Netzwerks der Vaccine Business Unit und der Global Portfolio Division von Takeda.

Was du beitragen wirst:

1. Entwicklung und Umsetzung strategischer HR-Initiativen am Standort Singen zur Förderung von Unternehmensbindung und lebenslangem Lernen der Mitarbeitenden
2. Kontinuierliche Überprüfung der lokalen Organisation, Identifikation und Benennung von HR-Herausforderungen sowie Diskussion dieser im Site Leadership Team
3. Bereitstellung von Lösungen und Empfehlungen für Personalthemen für den Standort und das Vaccine Executive Leadership Team
4. Unterstützung der Transformation Singens zu Takedas globalem Impfstoffzentrum durch Personalmanagement und Sicherstellung von Umgestaltungspotenzialen
5. Strategische Personalplanung, einschließlich Talentmanagement- und Nachfolgeinitiativen
6. Zusammenarbeit mit HR-Zentren für Exzellenz bei der Implementierung maßgeschneiderter Personalprogramme sowie bei Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion
7. Beratung der Führungskräfte in Personalangelegenheiten wie Leistungsmanagement und Organisationsentwicklung
8. Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem lokalen Betriebsrat in Abstimmung mit dem Site Leadership Team
9. Nutzung von HR-Analyse-Tools und datengestützten Erkenntnissen für Entscheidungen und Trendanalysen

In dieser Position berichtest du an den Site Head Singen.

Was du zu Takeda mitbringst:

1. Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
2. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen an einem großen Produktionsstandort einer multinationalen Matrixorganisation
3. Ausgeprägte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie im Austausch mit Arbeitgeberverbänden und Betriebsräten
4. Fundiertes Know-how in Organisations- und Personalentwicklung
5. Exzellente Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit Führungskräften, Mitarbeitenden, Betriebsräten und Stakeholdern
6. Erfahrung in Veränderungsmanagement und Organisationsentwicklung
7. Kompetenz im Umgang mit HR-Analyse-Tools zur strategischen Unterstützung
8. Globales, unternehmensorientiertes Mindset und interkulturelle Sensibilität
9. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir dir bieten:

• Attraktive Vergütung
• Hybrides Arbeitsmodell
• Betriebliche Altersversorgung
• Fort- und Weiterbildungen
• Dienstwagen
• Gesundheits- und Sportprogramme
• Subventionierte Kantine
• Vertrauensarbeitszeit
• Mitarbeiterrabatte
• Erfolgsbonus
• Langzeitkonto
• Aktienprogramm
• Berufsunfähigkeits- und Unfallversicherung
• Entgeltumwandlung für Altersvorsorge
• Wellbeing-Programm
• Mitarbeiteranerkennung
• Umzugspaket
• Online-Kurse für Kinder
• Modernes Arbeitsumfeld

Takeda fokussiert sich auf lebensverändernde Therapien in Bereichen wie Magen-Darm, seltene Krankheiten, Onkologie, Neurowissenschaften und Impfstoffe. Unser Standort in Singen beschäftigt ca. 1.200 Mitarbeitende, ist der einzige Produktionsstandort für unseren neuen Impfstoff im globalen Netzwerk und wurde mehrfach als Top Employer zertifiziert. Die Stadt Singen liegt am Bodensee, nahe den Alpen und benachbarten Ländern.

Wie wir dich unterstützen werden:

Takeda setzt sich für eine vielfältige Belegschaft ein und bietet gleiche Chancen für alle Mitarbeitenden und Bewerber, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Bei Bedarf kannst du uns deine Beeinträchtigung oder Neurodiversität mitteilen, um Unterstützung während des Bewerbungsprozesses zu erhalten.