Azubi als Fachkraft für Hafenlogistik / Supply Chain (m/w/d)

ZipRecruiter; Krefeld; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Logistikunternehmen sucht motivierte Auszubildende für die Hafenlogistik in Duisburg oder Krefeld. Die Ausbildung bietet eine praxisorientierte Erfahrung mit abwechslungsreichen Aufgaben, die zur Versorgungssicherheit beitragen. Sie lernen die Abläufe der Hafenlogistik kennen und übernehmen Verantwortung in einem dynamischen Team.

Leistungen

Übertarifliche und jährlich steigende Vergütung

Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Hochwertige und wetterbeständige Arbeitskleidung

Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

Qualifikationen

• Sie haben einen Schulabschluss in der Tasche oder stehen kurz vor dem Abschluss.
• Sie sind motiviert zu lernen und bereit, etwas zu bewegen.
• Selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein sind Sie gewöhnt.

Aufgaben

• Lernen Sie die Abläufe einer nachhaltigen Hafenlogistik kennen.
• Organisieren Sie den Einsatz geeigneter Umschlag- und Transportmittel.
• Erstellen Sie präzise Stau- und Ladepläne für den Weitertransport.

Kenntnisse

Organisatorische Fähigkeiten

Räumliches Vorstellungsvermögen

Selbstständiges Arbeiten

Verantwortungsbewusstsein

Offene und freundliche Umgangsweise

Ausbildung

Schulabschluss

Jobbeschreibung

Job Description

HGK Logistics and Intermodal ist Teil der HGK Gruppe und trägt mit ihren rund 750 Mitarbeitenden und ihren innovativen und nachhaltigen Logistikkonzepten dazu bei, dass Menschen täglich zuverlässig mit Gütern und Rohstoffen aller Art versorgt werden. Mit unserem weitreichenden Netzwerk an Logistikstandorten beliefern wir unsere Kunden weltweit. Unsere Organisation umfasst Containerterminals, Umschlaghäfen und Logistikhubs in ganz Deutschland sowie in den Niederlanden.

Des Weiteren organisieren wir die Belieferung von Kunden auch außerhalb unseres eigenen Netzwerkes. Der ressourcenschonende Einsatz von Binnenschiffen, Güterzügen und LKW gewährleistet einen nachhaltigen und effizienten Warenfluss über die gesamte Supply Chain. Für das Ausbildungsjahr 2025 suchen wir motivierte Auszubildende (m/w/d) in Duisburg oder Krefeld.

Hinweis: Dieser Inhalt ist nur sichtbar, wenn der Besucher dem Cookie-Typ "Externe Medien" zugestimmt hat.

Ihr Aufgabengebiet

1. Alles im Griff: Lernen Sie die Abläufe einer nachhaltigen Hafenlogistik kennen und setzen Sie Ihr Wissen direkt in die Praxis um.
2. Prozessprofi: Organisieren Sie den Einsatz geeigneter Umschlag- und Transportmittel, informieren Sie sich über ankommende und ausgehende Sendungen und optimieren Sie die Prozesse gemeinsam mit Ihrem Team.
3. Planungsass: Ermitteln Sie Maße und Gewichte der Güter und erstellen Sie präzise Stau- und Ladepläne für einen effizienten Weitertransport per Schiff, Straße oder Schiene.
4. Qualitätsmanager: Prüfen Sie Frachtpapiere, kontrollieren Sie Frachtsendungen auf Vollständigkeit, Qualität und Schäden und stellen Sie einen reibungslosen Ablauf sicher.
5. Logistikheld: Unterstützen Sie die Zusammenstellung von Ladeeinheiten für den Weitertransport und sorgen Sie für eine nahtlose Abfertigung von Waren.
6. Technikexperte: Lernen Sie moderne EDV-Systeme kennen und unterstützen Sie bei der optimalen Nutzung technischer Lösungen zur Verladung.
7. Umsetzer: Bringen Sie Ihr theoretisches Wissen aus der Berufsschule ein, setzen Sie es direkt in die Praxis um und tragen Sie damit zur Versorgungssicherheit bei.

Das bringen Sie mit

• Sie haben einen Schulabschluss in der Tasche oder stehen kurz vor dem Abschluss.
• Zudem verfügen Sie über eine offene und freundliche Umgangsweise.
• Sie sind motiviert zu lernen und - im wahrsten Sinne des Wortes - bereit, etwas zu bewegen.
• Sie verfügen über organisatorische Fähigkeiten und ein räumliches Vorstellungsvermögen.
• Selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein sind Sie gewöhnt, sodass Sie nach einer Einarbeitung Aufgaben eigenständig übernehmen können.
• Sie sind mindestens 18 Jahre alt und besitzen einen PKW-Führerschein.

Gute Gründe für uns

• Eine übertarifliche und jährlich steigende Vergütung.
• Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung in einem zukunftssicheren Unternehmensumfeld.
• Eine praxisorientierte Ausbildung mit abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben.
• Offenes und diverses Team.
• Hochwertige und wetterbeständige Arbeitskleidung.
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.