Telemarketing B2B - Teilzeit ca. 20Std./Woche (m/w/d)

TN Germany; Stuttgart; Vor Ort; EUR 25.000 - 35.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im IT-Bereich sucht einen Telemarketing-Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit für Stuttgart. Sie sind verantwortlich für die Kontaktaufnahme zu potenziellen Kunden, die Recherche nach interessierten Unternehmen und die Unterstützung des Vertriebsteams. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home Office sind ebenfalls Teil des Angebots.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home Office Möglichkeit

Sicherer Arbeitsplatz

Herzliches Teamklima

Geduldige Einarbeitung

Qualifikationen

• Positive und sichere Ausstrahlung am Telefon.
• Sehr gute Deutschkenntnisse.

Aufgaben

• Erster Kontakt zu potenziellen Kunden herstellen.
• Ergebnisse in CRM-System erfassen.
• Kundentermine für Außendienstmitarbeiter vereinbaren.

Kenntnisse

Kommunikationsstark

Zielorientiert

IT-Themen Interesse

Jobbeschreibung

Telemarketing B2B - Teilzeit ca. 20Std./Woche (m/w/d), Stuttgart

Aufgaben

• Du bist ein Netzwerker und stellst telefonisch den ersten Kontakt zu unseren potenziellen Kunden her. Anschließend stellst Du unsere Firma und unsere Produkte vor.
• Du recherchierst nach weiteren möglichen Unternehmen, die Interesse an unseren Dienstleistungen haben können.
• Die Ergebnisse Deiner Recherche und Deiner Gespräche erfasst Du in unserem CRM-System.
• Als Teil des Vertriebsteams bist Du die wichtigste vereinbarst für unsere Außendienstmitarbeiter Kundentermine.
• Außerdem arbeitest Du bei Telemarketing-Kampagnen und bei Sonderprojekten mit.

Das erwarten wir

• Du hast eine positive und sichere Ausstrahlung am Telefon?
• Du bist kommunikationsstark und sprichst sehr gut deutsch?
• Du kannst zielorientiert und gewissenhaft arbeiten?
• Du hast grundsätzliches Interesse an IT-Themen?

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und nach Vereinbarung die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten.
• Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz.
• Ein herzliches Teamklima.
• Mitarbeiterführung mit Empathie und nicht mit Hierarchie.
• Eine geduldige Einarbeitung durch einen erfahrenen Kollegen/Kollegin.

Über uns

Unsere Vision: Den Arbeitsalltag von Unternehmen und deren Mitarbeitenden effektiv, mühelos und sicher mithilfe von zukunftsorientierten IT-Lösungen zu gestalten.

NetPlans wurde 1998 gegründet und steht heute für professionelle und ISO-zertifizierte Cloud- und Infrastruktur-Lösungen, die speziell auf die Anforderungen von mittelständischen Unternehmen zugeschnitten sind. Aktuell arbeiten bei NetPlans rund 400 Mitarbeitende an 16 Standorten.

Durch unsere Kundennähe entstehen vertrauensvolle und partnerschaftliche Beziehungen. Wir wollen unsere Kunden zuerst verstehen und dann beraten, um eine langfristige Kundenzufriedenheit zu erreichen.

Der wertschätzende Umgang miteinander ist uns jederzeit sehr wichtig und unsere Unternehmenskultur stellt schon immer unsere Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden, fördern aktiv deren Potenziale und wollen, dass unsere Mitarbeitenden ihre eigenen Stärken optimal einbringen können und sich bei NetPlans wohlfühlen.