Social Media Manager (m/w/d) babywelt

TN Germany; Burgwedel; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Marketingfirma sucht einen kreativen Social Media Manager, der innovative Inhalte für die babywelt-Kanäle erstellt. Sie sollten über fundiertes Wissen im Marketing verfügen und mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Social Media haben. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung von Strategien, kreative Content-Erstellung und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.

Leistungen

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Betriebsrente

Umfassendes Onboarding

Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

Sportgruppen & Freizeitseminare

Kostenlose Parkplätze

Mobiles Arbeiten

Betriebsrestaurant

Qualifikationen

• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media.
• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung.

Aufgaben

• Planen und erstellen von Content für Social Media Kanäle.
• Entwickeln und implementieren kreativer Social-Media-Strategien.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern.

Kenntnisse

Kreativität

Teamarbeit

Analyse

Ausbildung

Studium in Kommunikationswissenschaften

Studium in Wirtschaftswissenschaften

Studium in Medienmanagement

Jobbeschreibung

Social Media Manager (m/w/d) babywelt, Burgwedel

Dirk Rossmann GmbH

Voll-/Teilzeit

• Land: Deutschland
• Anstellung: Voll-/Teilzeit, Unbefristet
• Bereich: Marketing & Kommunikation

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Sie scrollen jeden Tag begeistert durch unsere kreativen Postings auf Instagram und TikTok? Sie haben ein Gespür für Content, der sich an Schwangere und junge Eltern richtet? Sind Sie kreativ und stehen auch gerne mal vor der Kamera? Dann sagen wir: Perfekt – wir könnten ein Match sein!

Das gibt’s bei uns obendrauf

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Betriebsrente

Umfassendes Onboarding

Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

Sportgruppen & Freizeitseminare

Kostenlose Parkplätze

Mobiles Arbeiten

Corporate Benefits

Betriebsrestaurant

ROSSMANN-Ferienwelt

Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

ROSSMANN-Lernwelt

ROSSMANN Einarbeitungstage

Firmenappartements

Das bewirken Sie bei uns

• Kreativer Kopf : Als Social Media Manager planen und erstellen Sie den Content für unsere babywelt-Kanäle, mit einem besonderen Fokus auf Instagram. Mit Ihren kreativen Ideen und innovativen Ansätzen gestalten Sie aktiv mit
• Vor der Kamera : Sie sind nicht nur hinter den Kulissen aktiv, sondern setzen Ihre Ideen auch selbstständig vor der Kamera um und begeistern unsere Community
• Strategie-Genie : Sie entwickeln und implementieren kreative Social-Media-Strategien, um unsere Markenpräsenz zu stärken und unsere babywelt-Community wachsen zu lassen. Dabei haben Sie stets die Interessen des Kundenclubs im Blick und verknüpfen diese geschickt mit den Besonderheiten der Social Media Plattformen
• Teamplayer : Die enge Zusammenarbeit mit Industriepartnern, Agenturen und internen Stakeholdern (z.B. Performance Marketing und Kampagnenteams) sowie der ständige Austausch im Team gehört zu Ihrem Daily Business. Sie fördern eine kooperative und produktive Arbeitsumgebung
• Analyse-Profi : Sie haben ein ausgeprägtes Gespür für unsere Zielgruppe, messen den Erfolg Ihres Contents und leiten bei Bedarf Maßnahmen ab, um kontinuierlich die Performance zu verbessern

Das bringen Sie mit

• Fundiertes Wissen : Ihr abgeschlossenes Studium in Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Medienmanagement – idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder Handel – oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die Basis Ihrer Qualifikation
• Erfahrung : Sie haben mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media und wissen, wie man erfolgreiche Kampagnen plant und umsetzt
• Leidenschaft : Sie sind begeistert von den neuesten Trends auf Social Media und verstehen genau, welche Produkte gerade im Fokus stehen und wie Sie diese optimal präsentieren können
• Kreativität : Sie lieben es, innovativen und kreativen Content zu erstellen, probieren gerne Neues aus und haben dabei immer unsere Corporate Identity im Blick
• Motivation : Ihre Leidenschaft treibt Sie an, Themen voranzubringen und Ihr Team mit Ihrer motivierenden Art zu inspirieren. Teamarbeit ist für Sie selbstverständlich und Sie fördern eine positive und produktive Zusammenarbeit

Bitte reichen Sie neben Ihren Unterlagen auch Arbeitsproben ein.

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.